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必威体育精装版用工合同电子版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

必威体育精装版用工合同电子版

本合同目录一览

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(雇主)名称及地址

1.2乙方(雇员)姓名及身份证号码

1.3合同签订日期

第二条:合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

2.3合同续签条件

第三条:工作内容

3.1乙方的工作岗位

3.2乙方的工作地点

3.3乙方的工作时间

第四条:劳动报酬

4.1乙方的工资标准

4.2乙方工资的支付时间及方式

4.3奖金及福利

第五条:社会保险

5.1甲方应依法为乙方缴纳的社会保险

5.2乙方应承担的社会保险费用

第六条:劳动保护

6.1甲方应提供的劳动保护条件

6.2乙方应遵守的劳动安全规定

第七条:必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

第八条:劳动合同的解除和终止

8.1合同解除的条件

8.2合同终止的条件

8.3经济补偿

第九条:争议解决

9.1双方应通过友好协商解决合同争议

9.2双方可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决

第十条:其他约定

10.1双方对合同的修改和补充

10.2合同的附件

第十一条:法律适用

11.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律

第十二条:合同的签订地点及日期

12.1本合同签订地点

12.2本合同签订日期

第十三条:双方签字

13.1甲方(雇主)签字

13.2乙方(雇员)签字

第十四条:合同附件

14.1乙方个人简历

14.2其他相关文件

第一部分:合同如下:

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(雇主)名称:X公司,地址:市区路号。

1.2乙方(雇员)姓名:X,身份证号码:。

1.3合同签订日期:年月日。

第二条:合同期限

2.1合同开始日期:年月日。

2.2合同结束日期:根据双方约定,合同期满或双方协商一致终止。

2.3合同续签条件:双方在合同期满前一个月内协商一致,并签订新的劳动合同。

第三条:工作内容

3.1乙方的工作岗位:X(具体岗位名称)。

3.2乙方的工作地点:甲方所在地,即市区路号。

3.3乙方的工作时间:按照甲方规定的正常工作时间执行,如需加班,应按照甲方的加班规定执行。

第四条:劳动报酬

4.1乙方的工资标准:按照甲方规定的工资体系执行,每月基本工资为元。

4.2乙方工资的支付时间及方式:每月日之前,甲方通过银行转账方式支付乙方工资。

4.3奖金及福利:乙方按照甲方的规定享受奖金及福利,包括但不限于年终奖、节假日福利、员工体检等。

第五条:社会保险

5.1甲方应依法为乙方缴纳的社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

5.2乙方应承担的社会保险费用:乙方应承担的社会保险费用由甲方代扣代缴。

第六条:劳动保护

6.1甲方应提供的劳动保护条件:甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品,保障乙方的人身安全。

6.2乙方应遵守的劳动安全规定:乙方应遵守甲方的劳动安全规定,正确使用劳动保护设施和用品,自觉维护生产安全。

第七条:必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容:乙方在甲方任职期间及离职后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等负有必威体育官网网址义务。

7.2必威体育官网网址期限:自乙方签署本合同之日起至合同终止或解除之日起一年内。

7.3违约责任:乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。具体损失金额由甲方根据实际情况确定。

第八条:劳动合同的解除和终止

8.1合同解除的条件:

(1)双方协商一致解除劳动合同;

(2)乙方因严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除劳动合同;

(3)乙方因过失导致合同无法履行,甲方有权立即解除劳动合同;

(4)乙方因病或伤残不能从事原工作,经过甲方同意调岗后仍不能胜任工作,甲方有权解除劳动合同;

(5)国家法律法规规定的其他情形。

8.2合同终止的条件:

(1)合同期满;

(2)乙方达到法定退休年龄;

(3)乙方死亡或者被宣告失踪;

(4)乙方因非过失性原因与甲方解除劳动合同;

(5)国家法律法规规定的其他情形。

8.3经济补偿:

(1)合同解除或终止时,甲方应根据乙方的工作年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿;

(2)乙方因过失导致合同解除的,甲方不支付经济补偿;

(3)乙方因非过失性原因与甲方解除劳动合同,甲方应支付相应经济补偿;

(4)经济补偿的计算标准按照甲方所在地的规定执行。

第九条:争议解决

9.1双方应通过友好协商解决合同争议;

9.2双方无法协商一致的,可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

第十条:其他约定

10.1双方对合同的修改和补充,应以书面形式签订,并与本合同具有同等法律效

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