新版医护人员聘用合同模板通用.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

新版医护人员聘用合同模板通用

本合同目录一览

1.聘用双方

1.1聘用方

1.2被聘用方

2.聘用岗位

2.1岗位名称

2.2岗位职责

3.聘用期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.劳动保护和职业危害防护

6.1劳动保护

6.2职业危害防护

7.培训和继续教育

7.1培训内容

7.2培训时间

7.3继续教育

8.必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

9.合同解除和终止

9.1解除合同的条件

9.2终止合同的条件

10.违约责任

10.1聘用方的违约责任

10.2被聘用方的违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定

12.1双方的其他约定

13.合同的生效、变更和解除

13.1合同生效条件

13.2合同变更

13.3合同解除

14.附则

14.1合同的附件

14.2合同的修订

14.3合同的终止日期

第一部分：合同如下：

1.聘用双方

2.聘用岗位

2.1岗位名称：根据甲方的实际需要和乙方的专业背景、能力等因素，双方协商确定乙方的聘用岗位。

2.2岗位职责：乙方在聘用岗位上应履行的工作职责和任务，包括但不限于临床诊疗、患者护理、医学研究、教学培训等。

3.聘用期限

3.1合同起始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.2合同终止日期：本合同的终止日期为____年__月__日，除非双方另有约定或依法解除、终止合同。

4.工资待遇

4.1基本工资：甲方按照乙方的职务、职称、工作年限等因素，给予乙方合理的月基本工资。

4.2绩效奖金：乙方根据工作绩效和甲方制定的绩效考核办法，可获得相应的绩效奖金。

4.3福利待遇：甲方为乙方提供国家规定的基本社会保险、公积金等福利待遇，并根据实际情况给予乙方其他福利待遇，如带薪年假、健康体检、培训学习等。

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间：乙方按照甲方的规定工作时间上班，实行标准工时制或综合计算工时制。

5.2休息休假：乙方享有国家法定的节假日休息和年假，具体休假安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况进行安排。

6.劳动保护和职业危害防护

6.1劳动保护：甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全和健康。

6.2职业危害防护：甲方建立健全职业病防治制度，对乙方进行职业健康检查，确保乙方在工作中不受职业病危害。

7.培训和继续教育

7.1培训内容：甲方根据乙方的工作需要和职业发展，提供相应的岗位培训和专业培训。

7.2培训时间：甲方合理安排乙方的培训时间，确保乙方在工作和学习之间取得平衡。

7.3继续教育：乙方享有继续教育的机会和权利，甲方支持并鼓励乙方参加各类学术会议、研讨会、进修学习等，提升自身专业能力。

8.必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容：乙方在甲方任职期间和解除合同后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密、患者隐私等负有必威体育官网网址义务。

8.2必威体育官网网址期限：乙方的必威体育官网网址义务自乙方知悉甲方秘密之日起计算，至解除合同后____年__月__日止。

9.合同解除和终止

9.1解除合同的条件：在合同期限内，甲乙双方均可提前解除合同，但需提前____天通知对方。

9.2终止合同的条件：合同到期或者甲乙双方另有约定终止合同的条件成立时，合同即行终止。

10.违约责任

10.1聘用方的违约责任：甲方未按照合同约定提供工作条件、工资待遇等，乙方有权要求甲方承担违约责任。

10.2被聘用方的违约责任：乙方未按照合同约定履行工作职责、违反必威体育官网网址协议等，甲方有权要求乙方承担违约责任。

11.争议解决

11.1争议解决方式：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

11.2争议解决机构：如双方无法通过协商解决争议，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

12.其他约定

12.