2024年度暑假工劳动合同通用模板：实习及短期用工规范示范文本3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度暑假工劳动合同通用模板：实习及短期用工规范示范文本

本合同目录一览

1.合同签订双方信息

1.1签订双方名称

1.2签订双方地址

1.3签订双方联系方式

2.合同期限

2.1实习期限

2.2短期用工期限

2.3合同续签

3.工作内容与岗位

3.1工作内容描述

3.2工作岗位要求

3.3工作地点

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间规定

4.2休息时间规定

4.3休假规定

5.工资与福利待遇

5.1工资支付方式

5.2工资标准

5.3社会保险

5.4住房公积金

5.5其他福利待遇

6.劳动保护与安全

6.1劳动保护措施

6.2安全生产规定

6.3职业病防治

7.劳动合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3解除与终止手续

8.违约责任

8.1违约行为界定

8.2违约责任承担

8.3违约金计算

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决期限

10.其他约定事项

10.1隐私保护

10.2必威体育官网网址条款

10.3其他补充约定

11.合同生效与修改

11.1合同生效条件

11.2合同修改程序

11.3合同附件

12.合同附件清单

12.1附件一：岗位说明书

12.2附件二：工作内容明细表

12.3附件三：工资支付明细表

13.合同份数与送达

13.1合同份数

13.2合同送达方式

13.3合同送达时间

14.合同签署与生效日期

14.1签署日期

14.2生效日期

第一部分：合同如下：

第一条合同签订双方信息

1.1签订双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2签订双方地址

甲方地址：[甲方详细地址]

乙方地址：[乙方详细地址]

1.3签订双方联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话、电子邮箱等]

乙方联系方式：[乙方联系电话、电子邮箱等]

第二条合同期限

2.1实习期限

乙方实习期限为[实习起始日期]至[实习结束日期]，共计[实习月数]个月。

2.2短期用工期限

乙方短期用工期限为[用工起始日期]至[用工结束日期]，共计[用工月数]个月。

2.3合同续签

在合同到期前，经双方协商一致，可续签合同，续签期限不得超过[续签月数]个月。

第三条工作内容与岗位

3.1工作内容描述

乙方在甲方处从事[具体工作内容]，包括但不限于[具体工作职责]。

3.2工作岗位要求

（1）[学历要求]

（2）[专业要求]

（3）[工作经验要求]

3.3工作地点

乙方工作地点为[具体工作地点]。

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间规定

乙方实行标准工作时间，每日工作[工作小时数]小时，每周工作[工作天数]天。

4.2休息时间规定

乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

4.3休假规定

（1）年休假：[年休假天数]

（2）事假：[事假天数]

（3）病假：[病假天数]

第五条工资与福利待遇

5.1工资支付方式

甲方按月支付乙方工资，每月[支付日期]前发放。

5.2工资标准

乙方工资标准为[工资数额]元/月。

5.3社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.4住房公积金

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.5其他福利待遇

（1）[其他福利项目]

（2）[其他福利项目]

第六条劳动保护与安全

6.1劳动保护措施

甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

6.2安全生产规定

乙方应遵守甲方制定的安全生产规定，确保生产安全。

6.3职业病防治

甲方依法对乙方进行职业病防治，确保乙方职业健康。

第七条劳动合同解除与终止

7.1合同解除条件

（1）乙方违反合同约定，经甲方警告无效的；

（2）甲方因生产经营需要调整工作，乙方不同意调整的；

（3）乙方因个人原因无法继续履行合同，经甲方同意的；

（4）法律、法规规定的其他解除合同的情形。

7.2合同终止条件

（1）合同期限届满，双方不再续签的；

（2）乙方达到法定退休年龄或者完全丧失劳动能力的；

（3）法律、法规规定的其他终止合同的情形。

7.3解除与终止手续

（1）合同解除或终止前，双方应提前[通知期限]天书面通知对方；

（2）解除或终止合同后，双方应办理相关手续，包括但不限于：

（a）结算工资；

（b）办理社会保险转移手续；

（c）归还甲方提供的财产；

（d）其他相关手续。

第八条违约