2024年度长途货车司机岗位劳动合同范本6篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度长途货车司机岗位劳动合同范本

本合同目录一览

第一条合同签订双方信息

1.1甲方信息

1.2乙方信息

第二条工作岗位与职责

2.1乙方工作岗位

2.2乙方工作职责

第三条工作内容与范围

3.1工作内容

3.2工作范围

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

第五条薪酬与福利

5.1薪酬标准

5.2福利待遇

第六条工资支付方式与时间

6.1工资支付方式

6.2工资支付时间

第七条社会保险与住房公积金

7.1社会保险

7.2住房公积金

第八条职业培训与继续教育

8.1职业培训

8.2继续教育

第九条考核与晋升

9.1考核制度

9.2晋升机制

第十条劳动保护与职业健康

10.1劳动保护

10.2职业健康

第十一条违约责任

11.1甲方违约责任

11.2乙方违约责任

第十二条争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

第十三条合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

第十四条其他约定事项

14.1其他约定事项一

14.2其他约定事项二

14.3其他约定事项三

第一部分：合同如下：

第一条合同签订双方信息

1.1甲方信息

甲方名称：X运输有限公司

甲方地址：省市区街道号

甲方法定代表人：

1.2乙方信息

乙方姓名：

乙方身份证号码：

乙方住址：省市区街道号

第二条工作岗位与职责

2.1乙方工作岗位

乙方工作岗位为长途货车司机。

2.2乙方工作职责

（1）按照甲方要求，驾驶长途货车进行货物运输；

（2）负责货物的装载、运输过程中的安全及货物完好；

（3）遵守交通规则，确保行车安全；

（4）按照甲方规定，及时完成运输任务；

（5）定期对车辆进行保养和维修；

（6）完成甲方交办的其他相关工作。

第三条工作内容与范围

3.1工作内容

（1）驾驶长途货车进行货物运输；

（2）协助装卸货物；

（3）维护车辆及车内设施；

（4）遵守交通法规，确保行车安全；

（5）处理运输过程中遇到的问题；

3.2工作范围

（1）全国范围内货物运输；

（2）按照甲方要求，执行运输任务；

（3）参与车辆调度和运输计划制定；

（4）执行甲方下达的运输任务。

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间

乙方实行综合计算工时制，每月工作时间为240小时。

4.2休息休假

（1）乙方每月享有10天带薪休假；

（2）乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇；

（3）乙方加班工资按照国家相关规定执行。

第五条薪酬与福利

5.1薪酬标准

（1）乙方基本工资为人民币8000元/月；

（2）乙方根据完成运输任务的情况，享有相应的提成；

5.2福利待遇

（1）乙方享有国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

（2）乙方享有住房公积金；

（3）乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇；

（4）乙方享有意外伤害保险。

第六条工资支付方式与时间

6.1工资支付方式

乙方工资采用银行转账方式支付。

6.2工资支付时间

每月5日前支付乙方上月工资。

第七条社会保险与住房公积金

7.1社会保险

甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，乙方个人承担部分由甲方代扣代缴。

7.2住房公积金

甲方为乙方缴纳住房公积金，乙方个人承担部分由甲方代扣代缴。

第八条职业培训与继续教育

8.1职业培训

甲方应提供必要的职业培训，包括但不限于驾驶技能培训、货物装载与保管培训、安全操作规程培训等，以提高乙方的工作技能和安全意识。

8.2继续教育

甲方鼓励乙方参加继续教育，提高自身素质，乙方完成继续教育后，甲方将根据实际情况给予相应的奖励或补贴。

第九条考核与晋升

9.1考核制度

甲方将建立定期考核制度，对乙方的工作表现、服务质量、安全记录等进行考核，考核结果将作为薪酬调整和晋升的重要依据。

9.2晋升机制

乙方有晋升机会，晋升条件包括但不限于工作表现优秀、技能提升、公司发展需要等。晋升程序将遵循公平、公正、公开的原则。

第十条劳动保护与职业健康

10.1劳动保护

甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施，确保乙方在工作中的人身安全。

10.2职业健康

甲方应定期组织职业健康检查，关注乙方职业健康，对职业病患者提供必要的治疗和康复服务。

第十一条违约责任

11.1甲方违约责任

如甲方未按约定支付工资、未提供必要的劳动保护或未履行其他合