2024年度出租车公司司机劳务雇佣通用协议3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度出租车公司司机劳务雇佣通用协议

本合同目录一览

第一条合同双方基本信息

1.1出租车公司名称

1.2出租车公司法定代表人

1.3司机姓名

1.4司机身份证号码

第二条劳动合同期限

2.1合同生效日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

第三条工作内容与岗位职责

3.1司机工作内容

3.2司机岗位职责

3.3工作时间与班次安排

第四条出租车公司提供设施与设备

4.1出租车车型与数量

4.2车辆维护与保养

4.3燃料与过路费报销

第五条司机工资与福利待遇

5.1基本工资

5.2奖金与提成

5.3社会保险与公积金

5.4节假日加班工资

第六条违约责任与赔偿

6.1司机违约责任

6.2出租车公司违约责任

6.3违约赔偿标准

第七条争议解决方式

7.1争议解决途径

7.2争议解决期限

7.3争议解决机构

第八条合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除与终止程序

第九条合同的变更与补充

9.1合同变更条件

9.2合同补充条款

9.3合同变更与补充程序

第十条合同生效与备案

10.1合同生效条件

10.2合同备案手续

10.3合同备案机构

第十一条合同履行与监督

11.1合同履行方式

11.2合同履行监督

11.3合同履行报告

第十二条合同解除后的处理

12.1合同解除后的工资结算

12.2合同解除后的社会保险

12.3合同解除后的车辆处理

第十三条合同解除后的争议解决

13.1争议解决途径

13.2争议解决期限

13.3争议解决机构

第十四条合同附件

14.1附件一：出租车公司简介

14.2附件二：司机个人简历

14.3附件三：车辆使用规定

14.4附件四：合同履行监督记录表

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1出租车公司名称：出租车有限公司

1.2出租车公司法定代表人：

1.3司机姓名：

1.4司机身份证号码：05678

第二条劳动合同期限

2.1合同生效日期：2024年1月1日

2.2合同终止日期：2024年12月31日

2.3合同续签条件：根据双方协商一致，且司机无重大违约行为的情况下，可续签一年。

第三条工作内容与岗位职责

3.1司机工作内容：负责驾驶出租车，提供安全、舒适的运输服务。

3.2司机岗位职责：

3.2.1遵守国家法律法规，遵守公司规章制度。

3.2.2服从公司安排，按时完成工作任务。

3.2.3保持车辆整洁，确保车辆安全性能良好。

3.2.4提高服务质量，维护公司形象。

3.3工作时间与班次安排：实行早班、中班、晚班三班倒，每班工作8小时，具体班次由公司根据业务需要和司机意愿统筹安排。

第四条出租车公司提供设施与设备

4.1出租车车型与数量：公司提供符合国家标准的出租车，数量为20辆。

4.2车辆维护与保养：公司负责车辆的日常维护和保养，确保车辆安全行驶。

4.3燃料与过路费报销：司机完成每日工作后，公司按照实际行驶里程和油价予以报销。

第五条司机工资与福利待遇

5.1基本工资：每月基本工资为人民币4000元。

5.2奖金与提成：根据公司规定，司机可享受业绩奖金和提成。

5.3社会保险与公积金：公司依法为司机缴纳社会保险和住房公积金。

5.4节假日加班工资：按照国家规定支付节假日加班工资。

第六条违约责任与赔偿

6.1司机违约责任：

6.1.1司机因个人原因未能履行合同，导致合同解除，需支付违约金人民币1000元。

6.1.2司机违反公司规章制度，造成公司经济损失，需承担相应赔偿责任。

6.2出租车公司违约责任：

6.2.1公司未能按时支付工资，需向司机支付违约金，并赔偿相应损失。

6.2.2公司违反合同约定，导致合同解除，需支付违约金人民币1000元。

6.3违约赔偿标准：根据双方协商确定的赔偿标准执行。

第七条争议解决方式

7.1争议解决途径：双方应友好协商解决争议，如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.2争议解决期限：争议发生后，双方应在30日内协商解决；如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.3争议解决机构：劳动争议仲裁委员会。

第八条合同解除与终止

8.1合同解除条件：

8.1.1司机提出解除合同，需提前一个月书面通知公司。

8.1.2公司因业务调整或司机严重违反合同规定，有