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人力资源部经理绩效考核方案.docx

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    人力资源部经理绩效考核方案

    人力资源部经理绩效考核方案范文（精选18篇）

    为了确定工作或事情顺利开展，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案是在案前得出的方法计划。方案应该怎么制定呢？下面是本店铺收集整理的人力资源部经理绩效考核方案范文（精选18篇）供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

    人力资源部经理绩效考核方案范文（精选18篇）1

    一、考核原则

    1.业绩考核（定量）+行为考核（定性）。

    2.定量做到严格以公司收入业绩为标准，定性做到公平客观。

    3.考核结果与员工收入挂钩。

    二、考

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