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人力资源管理软件采购安装合同.docVIP

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人力资源管理软件采购安装合同

合同编号:__________

甲方(采购方):__________公司

地址:____________________

联系人:__________________

联系方式:_________________

邮件:_________________

乙方(供应商):__________公司

地址:____________________

联系人:__________________

联系方式:_________________

邮件:_________________

第一章总则

1.1合同主体

1.1.1甲方为__________公司,是一家依法成立的法人实体,具备合法的经营资格。

1.1.2乙方为__________公司,是一家专业从事人力资源管理软件开发、销售及服务的企业。

1.2合同宗旨

1.2.1甲乙双方为满足甲方的人力资源管理需求,经友好协商,就甲方采购乙方的人力资源管理软件产品及安装服务事宜达成如下协议。

1.3合同术语

1.3.1“人力资源管理软件”是指乙方提供的用于甲方人力资源管理事务的计算机软件系统。

1.3.2“安装服务”是指乙方为甲方提供的软件安装、调试及培训等服务。

第二章采购内容

2.1软件产品

2.1.1甲方采购乙方的人力资源管理软件产品,具体产品名称及版本为:_________________。

2.1.2乙方保证所提供的软件产品符合国家相关法律法规要求,且具有合法的知识产权。

2.2软件功能

2.2.1乙方应保证所提供的软件产品具备以下基本功能:员工信息管理、薪资管理、考勤管理、招聘管理、培训管理等。

2.2.2乙方应按照甲方实际需求,提供相应的定制化功能开发服务。

第三章安装服务

3.1安装要求

3.1.1乙方应在合同生效后____个工作日内完成软件的安装、调试工作。

3.1.2乙方应保证软件安装过程中不影响甲方的正常业务运营。

3.2培训服务

3.2.1乙方应向甲方提供软件操作培训,保证甲方人员能够熟练使用软件。

3.2.2培训内容应包括软件的基本操作、功能应用、维护保养等。

第四章质量保证

4.1软件质量

4.1.1乙方应保证所提供的软件产品符合国家相关法律法规要求,且质量合格。

4.1.2乙方应对软件产品的功能、稳定性、安全性等提供书面承诺。

4.2售后服务

4.2.1乙方应在软件安装后提供至少____年的售后服务,包括软件升级、故障排查等。

4.2.2乙方应在接到甲方故障反馈后____小时内响应,及时解决问题。

第五章付款与验收

5.1付款方式

5.1.1甲方应在合同生效后____个工作日内,按照双方约定的付款方式进行付款。

5.1.2付款方式包括:现金、转账、支票等。

5.2验收标准

5.2.1甲方应在软件安装完成后进行验收,验收标准为:软件功能完整、运行稳定、满足甲方需求。

5.2.2甲方应在验收合格后支付剩余款项。

第六章违约责任

6.1甲方违约责任

6.1.1如果甲方未按照约定时间支付款项,乙方有权要求甲方支付逾期付款的违约金,违约金计算方式为:逾期付款金额的__%。

6.1.2如果甲方违反合同规定,导致乙方无法正常履行合同义务,乙方有权要求甲方赔偿因此造成的一切损失。

6.2乙方违约责任

6.2.1如果乙方未能按约定时间完成软件安装或提供的服务不符合约定标准,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金计算方式为:合同总金额的__%。

6.2.2如果乙方提供的软件产品存在质量问题,导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

第七章必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址义务

7.1.1双方应对在合同执行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以必威体育官网网址。

7.1.2必威体育官网网址期限自合同生效之日起算,至合同终止或履行完毕之日止,且在合同终止或履行完毕后继续必威体育官网网址期限为__年。

7.2必威体育官网网址措施

7.2.1双方应采取合理的必威体育官网网址措施,包括但不限于签订必威体育官网网址协议、设置必威体育官网网址级别、限制信息传播等。

7.2.2双方应保证其员工、代理人或任何与合同执行相关的人员遵守本必威体育官网网址条款。

第八章争议解决

8.1争议解决方式

8.1.1双方应通过友好协商解决因执行本合同而产生的任何争议或纠纷。

8.1.2如果协商无果,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

8.2法律适用

8.2.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国的法律。

第九章合同的变更、解除和终止

9.1合同的变更

9.1.1本合同一经签订,任何一方不得单方面变更合同内容。

9.1.2如需变更合同,双方应达成书面协议,并明确变更内容。

9.2合同的解除

9.2.1如果一方严重违约,导致

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