2024年度智能零售实用导购员劳动合同范本3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度智能零售实用导购员劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同签订日期

1.3合同期限

2.工作内容与职责

2.1工作地点

2.2工作岗位

2.3工作内容

2.4工作职责

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

3.3加班制度

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3加班费

4.4其他补贴

5.社会保险与福利

5.1社会保险

5.2住房公积金

5.3其他福利

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址范围

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.竞业限制

7.1竞业限制范围

7.2竞业限制期限

7.3违约责任

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

9.劳动争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.合同生效与变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

12.合同附件

13.其他约定事项

14.合同签署

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.1.1甲方（用人单位）：[甲方全称]

1.1.2乙方（劳动者）：[乙方全称]

1.2合同签订日期：[签订日期]

1.3合同期限：自[起始日期]至[终止日期]，共计[工作年限]年。

2.工作内容与职责

2.1工作地点：[具体工作地点]

2.2工作岗位：智能零售导购员

2.3工作内容：

2.3.1负责智能零售店铺的商品陈列与整理；

2.3.2提供顾客咨询与导购服务；

2.3.3协助店铺进行销售数据分析；

2.3.4参与店铺促销活动策划与实施；

2.4工作职责：

2.4.1遵守国家法律法规和公司规章制度；

2.4.2维护公司形象，提供优质服务；

2.4.3积极完成上级领导交办的其他工作。

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间：[每周工作日]天，每天[工作时长]小时，实行标准工时制；

3.2休息休假：

3.2.1乙方享有国家法定节假日休息；

3.2.2乙方享有带薪年休假，年休假天数根据工作年限确定；

3.2.3乙方享有每周[休息日]天的休息时间。

3.3加班制度：根据国家相关规定及公司实际情况，实行加班申请制度。

4.劳动报酬

4.1基本工资：[基本工资数额]元/月；

4.2绩效奖金：根据公司绩效考核制度，年终发放；

4.3加班费：按照国家规定计算加班工资；

4.4其他补贴：包括但不限于交通补贴、通讯补贴等，具体标准按公司规定执行。

5.社会保险与福利

5.1社会保险：甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

5.2住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金；

5.3其他福利：包括但不限于体检、节日慰问等，具体福利项目按公司规定执行。

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址范围：涉及公司商业秘密、技术秘密、客户信息等；

6.2必威体育官网网址期限：自合同终止之日起[必威体育官网网址期限]年；

6.3违约责任：乙方违反必威体育官网网址条款，造成公司损失的，应承担相应的法律责任。

7.竞业限制

7.1竞业限制范围：乙方在合同期限内及合同终止后[竞业限制期限]年内，不得在与甲方同行业或与甲方有业务竞争关系的公司任职或兼职；

7.2竞业限制期限：自合同终止之日起[竞业限制期限]年；

7.3违约责任：乙方违反竞业限制条款，造成公司损失的，应承担相应的法律责任。

8.违约责任

8.1违约情形：

8.1.1乙方违反合同约定的必威体育官网网址条款；

8.1.2乙方违反合同约定的竞业限制条款；

8.1.3乙方未按合同约定履行工作职责；

8.1.4乙方因个人原因提前解除合同；

8.1.5甲方未按合同约定支付劳动报酬；