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学校整治群众身边不正之风和腐败问题工作实施方案(含小学)(二)
一、前言
为进一步加强学校党风廉政建设,切实解决群众身边的不正之风和腐败问题,营造风清气正的校园环境,根据中央、省、市纪委的部署和要求,结合我校实际情况,特制定本实施方案。
二、工作目标
(一)加强党风廉政教育,提高全体教职工的廉洁自律意识。
(二)坚决整治群众身边的不正之风和腐败问题,切实维护广大师生的利益。
(三)建立健全党风廉政建设工作机制,推动学校教育事业的健康发展。
三、整治重点
(一)严肃查处学校领导及教职工违规违纪行为。
(二)坚决纠正教育教学过程中的不公平现象。
(三)加强学校食堂、后勤管理等领域的监管。
(以下为实施方案详细内容)
二、具体措施
1.开展宣传教育活动,提高全体教职工的廉洁自律意识
(1)组织全体教职工学习党风廉政建设相关政策法规,提高廉洁自律意识。
(2)通过举例子、讲故事等形式,开展党风廉政教育,让教职工深刻认识到腐败问题的危害。
(3)利用校园广播、宣传栏、网络等平台,宣传党风廉政建设成果,营造良好的校园氛围。
2.严肃查处学校领导及教职工违规违纪行为
(1)加强对学校领导及教职工的监督管理,发现问题线索,及时调查核实。
(2)对违反党风廉政建设规定的教职工,依法依规进行处理,严肃查处腐败问题。
(3)对涉及群众利益的违规违纪行为,坚决予以纠正,切实维护广大师生的利益。
3.坚决纠正教育教学过程中的不公平现象
(1)加强教师队伍建设,提高教师教育教学水平,确保教育公平。
(2)完善学生评价体系,公平公正地评价学生,避免人为因素影响学生发展。
(3)加强对招生、考试、评优等环节的监管,确保程序公正、透明。
4.加强学校食堂、后勤管理等领域的监管
(1)建立健全学校食堂食材采购、食品加工、餐具消毒等环节的管理制度,确保食品安全。
(2)加强对学校后勤服务领域的监管,规范服务收费,防止乱收费现象。
(3)定期对学校食堂、后勤服务等领域进行审计,发现问题及时整改。
5.建立健全党风廉政建设工作机制
(1)完善党风廉政建设责任制,明确责任分工,确保工作落到实处。
(2)建立健全党风廉政建设考核评价体系,将党风廉政建设工作纳入教职工年度考核。
(3)加强党风廉政建设信息报送和统计工作,及时掌握工作动态。
6.加强组织领导,确保工作落到实处
(1)成立学校党风廉政建设工作领导小组,负责组织、协调、指导全校党风廉政建设工作。
(2)学校主要领导要亲自挂帅,亲自部署,亲自检查,确保党风廉政建设工作落到实处。
(3)全体教职工要积极参与,共同营造风清气正的校园环境。
7.加强与家长、社会的沟通与合作
(1)定期召开家长座谈会,听取家长意见,解决家长关心的热点问题。
(2)加强与社区、企事业单位等社会组织的合作,共同推进党风廉政建设。
(3)充分利用网络、媒体等渠道,宣传党风廉政建设成果,接受社会监督。
8.强化监督检查,确保工作取得实效
(1)加强对党风廉政建设工作的监督检查,发现问题及时督促整改。
(2)对工作不力、进展缓慢的单位和个人,进行通报批评,严肃问责。
(3)总结推广党风廉政建设工作中的好经验、好做法,不断提升工作水平。
四、工作要求
1.提高政治站位,切实增强整治不正之风和腐败问题的责任感、使命感。
2.坚持问题导向,深入查找群众身边的不正之风和腐败问题,切实解决实际问题。
3.强化责任担当,层层传导压力,确保党风廉政建设工作落到实处。
4.加强舆论引导,营造良好的舆论氛围,推动党风廉政建设工作深入开展。
本实施方案自发布之日起执行,如有未尽事宜,可根据实际情况予以调整。全体教职工要认真学习、严格执行,共同为营造风清气正的校园环境而努力。
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