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专业合同封面

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024版教师信息化教学能力提升合同书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.合同标的

2.1教师信息化教学能力提升培训项目

2.2培训内容与目标

2.3培训时间与地点

3.培训师资

3.1师资配备要求

3.2师资资质与经验

3.3师资培训与考核

4.培训方式与手段

4.1线上培训

4.2线下培训

4.3实践操作与案例分析

5.教学资源与设备

5.1教学资源种类与数量

5.2设备配备与维护

5.3教学资源与设备的更新与升级

6.培训考核与评估

6.1考核方式与标准

6.2评估指标与方法

6.3考核结果运用

7.培训费用及支付方式

7.1培训费用总额

7.2费用支付方式

7.3费用支付时间与期限

8.合同履行与监督

8.1合同履行期限

8.2合同履行过程监督

8.3违约责任与处理

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止程序

12.合同生效与变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

12.3合同生效日期

13.合同附件

13.1附件一：培训计划

13.2附件二：师资简介

13.3附件三：考核评估标准

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.1.1甲方：教育局

1.1.2乙方：教育科技有限公司

1.2合同双方法定代表人

1.2.1甲方法定代表人：

1.2.2乙方法定代表人：

1.3合同双方联系方式

2.合同标的

2.1教师信息化教学能力提升培训项目

2.1.1培训对象：地区中小学校教师

2.1.2培训目的：提升教师信息化教学能力，促进教育教学改革

2.2培训内容与目标

2.2.1培训内容：信息化教学理论、教学设计、教学资源应用、教学评价等

2.2.2培训目标：使教师掌握信息化教学基本技能，提高教育教学质量

2.3培训时间与地点

2.3.1培训时间：2024年3月至2024年12月

2.3.2培训地点：教育局会议室及指定培训机构

3.培训师资

3.1师资配备要求

3.1.1具备相关领域专业背景

3.1.2具有丰富的教学实践经验

3.2师资资质与经验

3.2.3持有教师资格证

3.3师资培训与考核

3.3.1乙方对师资进行专业培训

3.3.2培训结束后进行考核，合格者方可担任培训教师

4.培训方式与手段

4.1线上培训

4.1.1建立线上培训平台，提供视频课程、直播课程等

4.1.2定期组织在线讨论、答疑、交流等活动

4.2线下培训

4.2.1定期举办集中培训，包括讲座、研讨会、实操等

4.2.2鼓励教师参加各类教学比赛和交流活动

4.3实践操作与案例分析

4.3.1组织教师进行教学实践，提供实际操作指导

5.教学资源与设备

5.1教学资源种类与数量

5.1.1提供各类信息化教学资源，包括视频、课件、案例等

5.1.2资源数量不少于100套

5.2设备配备与维护

5.2.1提供必要的培训设备，如投影仪、电脑等

5.2.2设备维护由乙方负责

5.3教学资源与设备的更新与升级

5.3.1定期更新教学资源，保持其时效性和实用性

5.3.2按需升级设备，确保其正常运行

6.培训考核与评估

6.1考核方式与标准

6.1.