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乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

2024年创建模范机关的实施方案

范文

近年来，我国各级机关在改革创新方面取得了迅猛

发展，但也面临着一些严重问题，如工作效率低下、腐

败问题等。为了推动机关改革，提高工作效率，树立良

好形象，2024年，我们计划创建一批模范机关，以标

杆的作用引领其他机关改革创新，构建高效廉洁的行政

管理体系。

一、指导思想和总体要求

指导思想：以习近平新时代中国特色社会主义思想

为指导，坚持以人民为中心，推动机关改革创新，为人

民群众提供优质高效的公共服务。

总体要求：

1.建立完善的机关改革创新制度体系，加强组织

领导，形成鲜明的工作导向。

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

2.提高工作效率，推动机关改革，优化公共服务

供给。

3.加强党风廉政建设和反腐败工作，构建廉洁高

效的机关管理体系。

4.增强机关工作的透明度和公正性，增进与社会

各界的沟通和合作，树立良好的公共形象。

二、创建模范机关的主要任务和举措

1.推进机关改革，优化职能配置

（1）加强绩效评估，实施岗位责任制，以结果为

导向，注重考核机关工作的实效。

（2）优化职责配置，取消重复、冗余的职能部门，

精简机构设置，提高机关工作效率。

（3）加强内部管理，强化宏观决策指导，推动机

关工作朝着战略目标迈进。

2.加强政府信息公开

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

（1）建立健全政府信息公开制度，包括政府工作

报告、重大决策、预算公开等，保证民众对政府工作有

权知情、有权监督。

（2）完善政府网站和政务服务平台，提供全方位、

便利高效的政府服务。

3.加强党风廉政建设和反腐败工作

（1）建立健全内部监督机制，加强对机关干部的

监督和约束，坚决防止公器私用、权力寻租等腐败行为。

（2）加强廉政教育，提高干部队伍的廉洁自律意

识。

（3）建立反腐败工作网，健全举报和查纠机制，

对违纪违法行为严肃追究。

4.加强人才队伍建设

（1）建立健全机关人才选拔和管理制度，注重选

拔和培养具有创新能力和责任担当的人才。

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

（2）加强干部培训，提高机关干部的综合素质和

能力水平。

（3）推动机关干部的流动交流，加强学习和合作，

促进机关之间的互通合作。

5.加强与社会各界的沟通和合作

（1）加强机关与企业、社会组织、智库等的对接

合作，共同推进机关改革创新。

（2）主动接受社会监督，加强与媒体的沟通与合

作，及时回应社会关切。

三、建立模范机关的保障措施

1.加强组织领导

（1）成立领导小组，由中央政府领导班子成员担

任组长，负责制定创建模范机关的总体方案和实施细则，

统筹协调推进工作。

（2）设立专职机构，负责具体监督和实施工作，

建立机关改