汽车管理制度十篇.pdfVIP

汽车管理制度十篇

汽车管理制度十篇

汽车管理制度篇1

第一条、工作原则

一、为了使员工对工作要求、奖惩办法等规定了解，工作

中能否认真执行、操作，特制定本制度；

1、凡本制度未尽事宜。除另有规定外，悉依本制度执行

2、本公司员工必须坚持原则性，坚决维护公司利益，言行处

事应以公司利益为重；

3、本公司员工应以身作则，严于律己，自觉遵守执行公司各

项制度和规定；

4、本公司员工必须严守公司机密，对公司内的业务资料、财

务资料、以及价格表等重要文件不得向外人和其它公司泄露；

5、公司范围内拾到的财务，文件资料，不论大小应原封不动

送交前台；

6、对工作中的问题，如实记录反映，不得隐瞒和虚假汇报;

7、本公司员工要有责任心、上进心，善于发现问题并积极主

动解决问题，要为公司发展做到尽心尽力，尽职尽责；

第二条、工作纪律

1、上班必须着工装，未穿工衣当天不做考勤记录；

2、公司人员不得留长发或夸张染发，不得留胡须，时刻保持

面部清爽、洁净；

3、工作时间应持有良好的站姿与坐姿；

4、工作间不得吸烟酗酒，及做任何与工作无关的事；

5、上班时间不得串岗脱岗；不得私用公司电话；

6、上班时间，不得打架斗殴，大声喧哗、你追我赶；

7、工作场内必须保持干净整洁，工具商品摆放有序，物品轻

拿轻放、严禁垃圾纸屑乱仍乱堆，下班时应做到：人走灯关空调

（电扇）停；

8、接待客户须礼貌用语、语气温和、以礼相待，严禁粗言滥

语及争吵谩骂；

9、电话接听需用普通话：“您好，尊尚汽车美容，请问有什

么可以帮到您”意长话短说；

10、作业时不得会见亲友，如有特殊情况须请示部门主管或

经理方可；

11、不得随意性开启客户车辆即动用车辆外出；

12、不得翻动、偷拿公司、同事、及客户财物；

13、会议规定，所有参会人员必须提前5分钟到场，提前准

备好相关资料，为保障会场安静顺利进行，参会者应将手机调成

静音或关闭;

第三条、工作考勤

1、公司上班时间为：早上8：30〜晚上18：302、早晚上下

班员工必须打卡考勤机以作备案；

3、每月休息4天，超出1天不记工资、全勤，全勤奖为6（0）

元；

4、员工迟到30分钟之内，以每分1元作为处罚金，超过30

分钟的以旷工一天处理，旷工不记全勤奖，不记当天薪资、旷工

一天扣三天工资。

5、当月旷工累计三次或连续旷工超过三天的公司一律解聘,

工资扣除50%；

6、员工不得电话请假、当天请假、代假，（除特殊情况）如休

假一天提前申请，提前写出请假条主管签字方可，三天或三天以

上者需提前两天申请店长签字方可。

7、假期结束应按时上班，不得中途电话续假或无故超假，（除

特殊情况）中途续假和超假视旷工处理；

8、离职需提前一月递交申请，待公司人事部批准方可离职,

否则当月工资押金全扣；

第四条、奖惩条例

一、为维护公司工作纪律和各项规章制度的严肃性，保障经

凡获公司奖励的员工，人事部将其事记入公司档案，并以通

告形式公布；

1、授予荣誉称号；

2、现金或工资提升奖励；

3、旅游奖励或休假奖励；

第五条、惩处

一、对有下列行为的员工，公司将根据情节轻重、后果大小、

认识度不同等给予行政处罚或经济处罚

1、上班无故迟到、早退、旷工、消极怠工、擅自岗、串岗、

工作时间做私事的；

2、工作时间不服从上级主管的工作指派，有意怠慢工作或工

作不努力的；

3、对顾客不礼貌、没有使用文明