2025云南省农民合同制职工的劳动合同书.docxVIP

?合同编号：

甲方（用人单位）：（填写甲方全称，下同）

地址：（填写甲方地址，下同）

联系电话：（填写甲方联系电话，下同）

法定代表人：（填写甲方法定代表人姓名，下同）

乙方（劳动者）：（填写乙方姓名，下同）

身份证号码：（填写乙方身份证号码，下同）

家庭住址：（填写乙方家庭住址，下同）

联系电话：（填写乙方联系电话，下同）

第一条劳动合同期限

1.本劳动合同期限为（填写劳动合同期限，如固定期限、无固定期限等）。

2.起始日期为（填写劳动合同起始日期，下同），终止日期为（填写劳动合同终止日期，下同）。

第二条工作内容

1.乙方同意在甲方的业务范围内，从事（填写乙方工作内容，下同）工作。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为（填写乙方工作时间，如每周工作5天，每天工作8小时等）。

2.乙方的休息休假按国家法律法规和甲方规章制度执行。

第四条劳动报酬

1.乙方月工资为（填写乙方月工资标准，下同），工资支付时间为（填写工资支付时间，下同）。

2.乙方加班工资按国家法律法规和甲方规章制度执行。

第五条社会保险

1.甲方应按国家法律法规为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应按国家法律法规和甲方要求参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。

第六条劳动保护和职业健康

1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。

2.乙方应遵守劳动安全卫生规定，正确使用劳动保护设施。

第七条解除和终止劳动合同的条件

1.双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或终止本劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）被依法追究刑事责任的。

第八条违约责任

1.双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。

2.因违约给对方造成损失的，应依法赔偿损失。

第九条争议解决

1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

1.本劳动合同的签订、变更、解除或终止，应遵循国家法律法规和双方约定。

2.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字或盖章）：日期：年__月__日

乙方（签字或盖章）：日期：年__月__日

注意事项及解决办法：

1.确保合同内容的准确性和完整性。在签订合同前，双方应仔细阅读合同条款，确保所有信息无误。如有疑问或需要澄清的地方，应及时提出并进行修改。解决办法：通过双方协商，对合同内容进行修改和完善。

2.确保合同双方的合法权益。双方应确保在签订合合法权益得到保障，避免因合同条款不明确或不公平导致权益受损。解决办法：在签订合同前，咨询专业法律人士，确保合同条款合法合规。

3.确保合同的履行。双方应严格按照合同条款履行各自的义务，确保合同的顺利执行。解决办法：建立合同履行监督机制，定期检查合同履行情况，发现问题及时解决。

4.遵守国家法律法规。在签订和履行合同过程中，双方应严格遵守国家法律法规，确保合同的合法性。解决办法：了解和掌握相关法律法规，确保合同内容符合法律法规要求。

5.妥善保管合同。双方应妥善保管合同副本，以备不时之需。解决办法：建立合同档案管理制度，确保合同的安全存放和便捷查阅。

法律名词及名词解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者从事生产经营活动的组织或个人。

2.劳动者：指具有劳动能力，为实现劳动价值，从事有偿劳动的自然人。

3.劳动合同：是用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

4.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否符合录用条件，约定一定期限的考察期。

5.固定期限劳动合同：指用人单位与劳动者约定一定的劳动合同期限，到期后可以续签或终止的劳动合同。

6.无固定期限劳动合同：指用人单位与劳动者不约定具体的劳动合同期限，双方均可随时解除或终止劳动合同的合同。

7.劳动报酬：指劳动者按照劳动合同约定，为实现劳动价值而应得的报酬。

8.社会保险：指国家为保障劳动者在失业、