2024年工会换届工作报告总结 .pdfVIP

学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎

2024年工会换届工作报告总结

2024年是我单位工会换届工作的关键一年，全体工会委员以

及工会会员积极投入工作，充分发挥了工会组织在职工队伍中的

作用，取得了一系列显著成果。在新的一年里，我们充分发挥工

会的作用，不仅成功组建了新的工会委员会，而且努力为职工们

创造了一个更加和谐、稳定的工作环境。以下是本届工会换届工

作的报告总结，希望可以对未来的工作提供一些借鉴和启示。

一、组织建设取得重要进展

本届工会换届工作注重组织建设，通过举办各类培训、座谈

会等活动，不仅增进了工会委员之间的沟通联系，而且提升了工

会委员的工作能力。在换届选举中，经过经过大家的严谨评选，

选出了一批具备责任心和能力的工会委员。新一届工会委员在经

过培训后，更熟悉了职工的权益保护工作，并提出了一系列的保

护职工权益的措施，为我们今后的工作奠定了基础。

二、服务职工群众，解决实际问题

本届工会委员会注重服务职工群众，关注职工的利益诉求，

积极解决职工的实际问题。通过组织调研、座谈会等方式，及时

了解到了职工的意见和需求，并且制定了相关政策和方案来解决

职工的实际问题。在工作中，我们注重与职工进行沟通、倾听职

工的意见和建议，并尽力满足他们的合理需求。通过这一系列的

工作，我们不仅增进了与职工的联系，而且加强了职工之间的凝

聚力和团结力。

第1页共3页

学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎

三、开展文体活动，丰富职工的业余生活

为了丰富职工的业余生活，本届工会委员会积极开展了丰富

多彩的文体活动。我们举办了职工篮球比赛、羽毛球比赛、团年

晚会等一系列活动，不仅使职工们得到了身心上的放松，而且增

进了职工之间的友谊和团结。同时，我们还积极鼓励职工参与社

区公益活动，提高了职工的社会责任感和使命感。

四、加强工会与企业的沟通与合作

本届工会委员会注重与企业的沟通与合作，积极帮助企业解

决在生产经营过程中的一些问题。通过沟通与合作，我们成功推

动了一些重要决策的制定与实施，为企业的发展提供了有力支

持。同时，我们还与企业共同开展了一些关于职工福利和待遇的

调研工作，旨在改善职工的工作和生活环境，推动企业与职工共

同发展。

五、加强工会委员会自身建设

在本届工会委员会的工作中，我们也注重加强自身建设，提

高工作能力和业务素质。通过不断学习和培训，工会委员会的各

个成员不仅在自身的工作领域内有了很大的提升，而且更好地适

应了工作的需要。同时，我们还注重与其他工会组织进行交流和

学习，吸取其他单位的工作经验和做法，不断完善和提升自身的

工作水平。

六、面临的困难与挑战

第2页共3页

学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎

当然，在工会换届工作中，我们也面临着一些困难和挑战。

其中，最重要的是人员的流动性和员工的个体需求多样化。由于

人员的流动性较大，我们在保持工会委员的连续性以及传承工作

经验上还有一些不足之处。此外，员工的个体需求多样化，我们

需要更加细致地了解职工的实际问题，并提供更加精准的服务。

总之，本届工会换届工作取得了许多重要的成绩，但也存在