网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2023税务数字人事“两测”专业能力-行政管理考前模拟(含答案).pdfVIP

2023税务数字人事“两测”专业能力-行政管理考前模拟(含答案).pdf

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

勿以恶小而为之,勿以善小而不为。——刘备

2023税务数字人事“两测”专业能力-行政

管理考前模拟(含答案)

学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(25题)

1.推进党的作风建设的核心是()。

A.保持党同人民群众的血肉联系B.克服形式主义、官僚主义C.立党为

公、执政为民D.坚决惩治腐败

2.采取询价方式采购的,应当成立询价小组。询价小组由采购人的代表

和有关专家共()人以上的单数组成。

A.3B.9C.7D.5

3.会议是人类群体有组织的会晤、议事行为或过程。机关会议工作要求

做到()。

A.为保证会议的顺利进行应当根据任务定人定岗,实行责任制,哪个环

节出了问题,就由哪个人负责

B.主席台的座次以职位、声望高低居中依次向左右侧排列,可以空位

C.机关人员应当根据会议的特点和要求,以一般带重点,全面地做好会

议的准备工作

D.所有机关会议在会议召开过程中,机关人员应协助与会者加强文件保

管,谢绝一切会外客人的会见要求

4.科学发展观具有丰富的内涵,其核心是()。

勿以恶小而为之,勿以善小而不为。——刘备

A.以人为本B.发展C.统筹兼顾D.全面协调可持续

5.税收信息工作是各级办公室的一项重要工作,税收信息工作中信息报

送、传递和反馈要求()。

A.要做到有喜报喜,有忧报忧,报喜为主,报忧为辅

B.各单位、各部门均应及时报送信息,信息报送时要根据信息价值和缓

急程度,按领导要求报送

C.凡经领导批示意见的信息和关系到全局工作的重大信息,必须进行追

踪了解,及时反馈实施中的进展情况、取得的效应及效果

D.对基层提供的信息,办公室要逐一登记,立刻办理,急件急办

6.国家税务局系统的必威体育官网网址工作以哪级管理为主。()

A.国家税务总局和省级国家税务局B.本级税务机关C.上级税务机关

D.地方行政必威体育官网网址管理部门

7.当一个人担任多种职务时,在公文书写中应当()。

A.各种职务全部列出;B.使用最重要的一种职务,并用全称;C.只列其中

一种即可;D.只列出与文件内容有关的职务全称

8.为了维护正常的领导关系,具有隶属关系或业务指导关系的机关之间

一般应采取的行文方式是()。

A.逐级行文B.越级行文C.多级行文D.直接行文

9.向同级财政部门申报预算的行政单位是()。

勿以恶小而为之,勿以善小而不为。——刘备

A.主管预算单位B.一级预算单位C.二级预算单位D.基层预算单位

10.党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有()以上的成员到会。

A.三分之二B.四分之三C.二分之一D.三分之一

11.行政单位固定资产,在()的情况下,应采用重置完全价值来确定固定

资产的价值。

A.固定资产盘亏B.固定资产账面价值与市场价格严重脱节C.技术改

造后增加价值D.固定资产盘盈

12.给予行政机关公务员处分,应当与其违法违纪行为的性质、情节、()

相适应。

A.严重程度B.认识水平C.认错态度D.危害程度

13.确定公务员工资的依据是()。

A.公务员的资历B.公务员的德才表现C.公务员的职务与级别D.公务

员的工作实绩

14.调查报告的结构一般包括()

A.标题、正文、落款B.标题、正文、结语C.标题、导语、正文、结语

D.

文档评论(0)

130****4266 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档