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操千曲尔后晓声，观千剑尔后识器。——刘勰
2024年干部职工廉政建设工作计划范文
一、背景分析
2024年是新时代全面建设社会主义现代化国家关键之年，也
是干部职工廉政建设工作的重要节点。在全面推进党风廉政建设
和反腐败斗争的大背景下，为加强干部职工的廉政建设，确保党
风廉政建设工作不停滞、不走样，制定2024年干部职工廉政建设
工作计划，对于推动廉政意识的培养、廉洁文化的构建、廉政体
系的完善具有重要意义。
二、总体目标
在2024年，通过加强干部职工廉政教育，强化廉洁意识，严
肃纪律要求，建立健全廉政体系，促进干部职工廉政建设水平的
提升。具体目标包括：
1.推动廉政文化建设，构建廉政氛围；
2.加强廉政教育培训，提升廉政意识；
3.完善廉政监督体系，防范腐败风险；
4.提高廉洁自律水平，净化干部队伍。
三、工作重点
1.推动廉政文化建设
（1）加强廉政文化建设宣传，组织开展廉政文化宣传月活
动，通过宣传树立典型案例、组织廉洁文化演讲比赛等形式，推
动廉政文化在干部职工中的传播；
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操千曲尔后晓声，观千剑尔后识器。——刘勰
（2）建立廉政文化建设指导制度，制定廉政文化建设指导意
见，明确廉洁行为规范，确保廉政文化建设的制度化、规范化。
2.加强廉政教育培训
（1）制定廉政教育培训计划，安排廉政教育培训课程，突出
廉政理论学习、廉政法规教育及案例分析等内容，提高干部职工
的廉政素养；
（2）创新廉政教育形式，开展线上线下相结合的廉政教育培
训活动，借助新媒体平台开展廉政知识宣传，提高廉政教育的覆
盖面和针对性；
（3）组织开展廉洁文化主题讲座、廉政演讲比赛等活动，鼓
励干部职工积极参与廉政教育培训，增强廉政意识。
3.完善廉政监督体系
（1）加强廉政监督机制建设，健全廉政巡查制度，定期对干
部职工廉洁情况进行督查，发现问题及时纠正；
（2）建立健全干部职工廉政举报投诉制度，保障举报人权
益，加强对廉政举报的处理和反馈，形成有效的监督机制；
（3）加强廉政风险防控，组织专项廉政风险评估，完善干部
职工廉政风险防范机制，预防和减少腐败风险的发生。
4.提高廉洁自律水平
（1）加强干部职工廉洁自律教育，宣传解读廉洁自律规定，
提高干部职工对廉洁自律的认识；
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操千曲尔后晓声，观千剑尔后识器。——刘勰
（2）建立干部职工廉洁自律档案，记录廉洁自律情况，实行
动态管理；
（3）严格执行廉洁自律纪律，加强对违纪违规行为的处理，
形成震慑。
四、工作措施
1.加强组织领导
加强党委对干部职工廉政建设的领导，建立健全领导责任
制，明确各级干部在廉政建设中的责任，强化组织保障。
2.制定相关政策和制度
制定廉洁自律条例、廉政监督条例等制度，明确廉政建设的
具体要求和措施，为干部职工廉政行为提供制度保障。
3.开展示范
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