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2024年作风效能建设提升年实施方案 .pdfVIP

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乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。——《孟子》

2024年作风效能建设提升年实施方案

一、背景分析

作风效能建设是党的建设的重要组成部分,也是推进党风廉

政建设和反腐败斗争的重要内容。随着社会发展的进一步推进,

对作风效能建设的要求也越来越高。因此,制定2024年作风效能

建设提升年实施方案,对于推动党风廉政建设和反腐败斗争具有

重要意义。

二、总体目标

2024年作风效能建设提升年的总体目标是:进一步推动党风

廉政建设和反腐败斗争,提高党员干部的作风效能水平,为实现

全面建设社会主义现代化国家目标提供坚强作风效能保障。

三、重点任务

1.加强党风廉政建设

加强党风廉政建设是提高作风效能的基础。在推进2024年作

风效能建设提升年中,应注重加强党员的思想教育,强化党的纪

律和规矩意识,加强党内监督,净化党内政治生态。

(1)加强党员教育培训,提高党员的思想政治素质和廉洁自

律意识。组织开展党员干部作风效能培训班,提高党员的作风效

能意识。

(2)加强党内监督,严肃查处违纪违法行为。加强对领导干

部的监督管理,严厉打击腐败行为,营造风清气正的党内政治生

态。

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乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。——《孟子》

2.强化作风建设

作风建设是提高作风效能的关键。在推进2024年作风效能建

设提升年中,应注重改进工作作风,提高工作效率,增强群众的

获得感和满意度。

(1)加强政务公开,提高透明度。推动政务公开,加强对政

府工作的监督,使政府更加贴近民众,方便民众办事。

(2)加强服务意识,提高工作效率。加强公务员队伍建设,

注重培养公务员的服务意识和工作能力,优化行政管理,提高工

作效率。

3.改革创新

改革创新是提高作风效能的动力。在推进2024年作风效能建

设提升年中,应注重推进各项改革创新,提高党员干部的创新能

力和执行力。

(1)推进机构改革,优化政府职能。按照市场化、专业化的

原则,优化政府机构设置,提高部门间的协同效能。

(2)鼓励创新思维,推动科技创新。加强科技创新人才培

养,鼓励党员干部参与科技创新,推动科技创新成果转化为生产

力。

四、组织保障

为确保2024年作风效能建设提升年的顺利实施,需要做好组

织保障工作。

1.建立推进小组

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乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。——《孟子》

成立2024年作风效能建设提升年推进小组,由相关部门负责

人担任组长,成员包括相关职能部门负责人和专家学者。推进小

组负责统筹协调、组织实施和监督检查工作。

2.加强宣传教育

加强相关宣传教育工作,提高党员干部的作风效能意识。通

过宣传栏、网络媒体等方式,传达党中央对作风效能建设的要求

和部署,宣传推进工作的重要意义和任务。

3.落实考核奖惩机制

建立健全考核奖惩机制,对推进2024年作风效能建设提升年

取得显著成效的单位和个人进

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