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企业招聘大赛策划文案
篇一:企业招聘大赛策划文案
一、活动背景
随着我国经济的快速发展,企业对人才的需求日益增长。为了选拔优秀人才,提高企业竞争力,我们特举办此次企业招聘大赛。本次大赛旨在为广大求职者提供一个展示自我、提升能力的平台,同时也为企业选拔优秀人才,实现人才与企业的共赢。
二、活动主题
“才聚企业,共创未来”
三、活动目标
1.提高企业品牌知名度,树立企业形象;
2.为求职者提供展示自我、提升能力的平台;
3.拓宽企业招聘渠道,选拔优秀人才;
4.促进企业与求职者之间的交流与合作。
四、活动时间
2022年9月1日至2022年10月31日
五、活动地点
线上平台:企业官方微信公众号、抖音、微博等社交媒体
线下活动:企业总部、合作高校、人才市场等
六、活动对象
1.高校在校生及应届毕业生;
2.有求职意向的社会人士;
3.对企业感兴趣的求职者。
七、活动内容
1.线上宣传阶段(9月1日-9月10日)
(1)企业官方微信公众号、抖音、微博等社交媒体发布活动海报、宣传视频等;
(2)合作高校、人才市场等宣传渠道同步推送活动信息;
(3)邀请知名企业嘉宾、行业专家参与线上访谈,分享就业经验和求职技巧。
2.报名阶段(9月11日-9月30日)
(1)求职者通过企业官方微信公众号、官网等渠道报名;
(2)报名时需提交个人简历、相关证书等资料;
(3)企业对报名者进行初步筛选,确定参赛选手名单。
3.线上比赛阶段(10月1日-10月15日)
(1)参赛选手通过企业官方微信公众号、抖音、微博等平台展示个人才华,进行线上比赛;
(2)比赛内容分为:个人才艺展示、专业知识问答、模拟面试等;
(3)评委根据选手表现进行评分,选出优秀选手。
4.线下决赛阶段(10月16日-10月31日)
(1)优秀选手受邀参加企业总部举办的线下决赛;
(2)决赛内容包括:个人演讲、团队协作、现场面试等;
(3)评委根据选手表现评选出一、二、三等奖及优秀奖。
八、奖项设置
1.一等奖:1名,奖金5000元;
2.二等奖:2名,奖金3000元;
3.三等奖:3名,奖金2000元;
4.优秀奖:若干,奖金1000元;
5.最佳团队奖:1个,奖金2000元。
九、活动保障
1.活动筹备组负责活动的策划、组织、实施及后期总结;
2.邀请行业专家、高校教授等担任评委,确保比赛的公正性;
3.活动期间,企业提供必要的场地、设备、奖品等支持;
4.活动结束后,对优秀选手进行表彰,并推荐优秀人才加入企业。
十、预期效果
1.提高企业品牌知名度,树立良好企业形象;
2.为求职者提供展示自我、提升能力的平台;
3.拓宽企业招聘渠道,选拔优秀人才;
4.促进企业与求职者之间的交流与合作,实现共赢。
篇二:企业招聘大赛策划文案
在这个充满活力和机遇的时代,我们企业希望通过一场特别的招聘盛事,让才华与梦想在这里交汇。这就是我们精心筹备的企业招聘大赛——“才聚企业,共创未来”。
###活动序章:一场梦想的启程
当秋风送爽,我们将在2022年的这个金秋时节,拉开招聘大赛的序幕。这不仅是一场选拔人才的盛宴,更是一个让每一位求职者都能展现自我、发光发热的平台。
###活动旋律:才聚企业,共创未来
我们的目标是明确的:让每一个有梦想的人找到属于自己的舞台,让每一个企业找到与之共舞的灵魂。我们相信,这次大赛将是一场人才与企业双向奔赴的美好旅程。
###活动篇章一:线上预热,声名远扬
在大赛正式开始之前,我们将通过微信公众号、抖音、微博等社交媒体,向大家传递活动的热情。邀请行业内的明星嘉宾和专家,分享他们的求职故事和职场心得,为参赛者们点燃希望的火焰。
###活动篇章二:报名启幕,梦想起航
报名通道一经开启,便吸引了许多有志之士的目光。每一位报名者都需要提交自己的简历和作品,我们将在众多申请中,精心挑选那些充满潜力和热情的候选人。
###活动篇章三:线上竞技,才华展现
进入线上比赛阶段,选手们将通过个人才艺展示、专业知识问答、模拟面试等形式,全方位展示自己的能力。每一次回答,每一次展示,都是对自我的一次超越。
###活动篇章四:线下决赛,巅峰对决
经过激烈的线上角逐,优秀选手将受邀参加线下决赛。在这里,他们将面临更加挑战性的任务,包括个人演讲、团队协作和现场面试等,展现自己的综合素质。
###活动篇章五:荣誉绽放,梦想成真
最终,我们将评选出一、二、三等奖及优秀奖,以及最佳团队奖。这些荣誉不仅是对于选手们的肯定,更是对于他们未来职业生涯的无限期许。
###活动结语:携手前行,共创辉煌
这场企业招聘大赛,不仅是企业寻找人才的舞台,更是求职者实现梦想的起点。我们期待每一位参赛者都能在这里找到自己的位置,与企业携手,共创美好的未来。因为在这
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