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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度水利行业务工人员劳动合同

本合同目录一览

1.合同签订

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同期限

2.工作内容

2.1工作岗位

2.2工作地点

2.3工作时间

2.4工作职责

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2奖金及补贴

3.3工资支付方式

3.4工资支付时间

4.社会保险

4.1社会保险种类

4.2社会保险缴纳比例

4.3社会保险缴纳方式

4.4社会保险待遇

5.休息休假

5.1常年休假

5.2事假

5.3病假

5.4产假

5.5婚假

5.6丧假

6.劳动保护

6.1工作环境

6.2安全生产

6.3职业病防治

6.4健康检查

7.离职与终止合同

7.1离职手续

7.2合同终止条件

7.3离职补偿

8.违约责任

8.1违约行为

8.2违约责任承担

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同生效

10.1合同生效条件

10.2合同生效日期

11.其他约定

11.1必威体育官网网址条款

11.2知识产权

11.3法律适用

12.合同附件

12.1附件一：工作职责

12.2附件二：社会保险缴纳明细

12.3附件三：其他相关文件

13.合同变更

13.1合同变更条件

13.2合同变更程序

14.合同解除

14.1合同解除条件

14.2合同解除程序

第一部分：合同如下：

1.合同签订

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：全称：______，住所地：______，法定代表人：______，联系电话：______。

乙方（劳动者）：姓名：______，性别：______，出生日期：______，身份证号码：______，住址：______，联系电话：______。

1.2合同签订日期

本合同于______年______月______日签订。

1.3合同期限

本合同期限自______年______月______日至______年______月______日止。

2.工作内容

2.1工作岗位

乙方在甲方处担任______岗位。

2.2工作地点

乙方的工作地点为：______。

2.3工作时间

乙方的工作时间为：______。

2.4工作职责

1.遵守国家法律法规和甲方规章制度；

2.认真完成本职工作，保证工作质量；

3.维护甲方合法权益，保守商业秘密；

4.积极参与甲方组织的各项活动。

3.工资待遇

3.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币______元。

3.2奖金及补贴

乙方应得的奖金及补贴按照甲方相关规定执行。

3.3工资支付方式

甲方按月支付乙方工资，支付方式为：______。

3.4工资支付时间

甲方每月______日前支付乙方上一个月的工资。

4.社会保险

4.1社会保险种类

乙方应参加的社会保险种类为：______。

4.2社会保险缴纳比例

乙方应缴纳的社会保险比例为：______。

4.3社会保险缴纳方式

乙方的社会保险由甲方代为缴纳。

4.4社会保险待遇

乙方应享受的社会保险待遇按照国家及地方相关政策执行。

5.休息休假

5.1常年休假

乙方享有国家规定的带薪年休假。

5.2事假

乙方因私事需要请假，应提前向甲方提出申请，经批准后方可休假。

5.3病假

乙方因病需要休假，应提供医疗机构出具的病假证明，经甲方批准后方可休假。

5.4产假

乙方生育或计划生育手术休假，应按照国家及地方相关政策执行。

5.5婚假

乙方结婚，享有国家规定的婚假。

5.6丧假

乙方直系亲属去世，享有国家规定的丧假。

6.劳动保护

6.1工作环境

甲方应保证乙方工作环境符合国家及地方相关标准。

6.2安全生产

甲方应保障乙方在生产过程中的安全，预防和减少安全事故。

6.3职业病防治

甲方应按照国家及地方相关政策，对乙方进行职业病防治。

6.4健康检查

甲方应定期组织乙方进行健康检查，确保乙方身体健康。

8.违约责任

8.1违约行为

任何一方违反本合同约定，均构成违约行为，应承担相应的违约责任。

8.2违约责任承担

（1）要求乙方立即改正违约行为；

（2）要求乙方支付违约金，违约金为______；

（3）终止合同，并要求乙方赔偿实际损失。

（1）要求甲方立即改正违约行为；

（2）要求甲方支付违约金，违约金为______；

（3）终止合同，并要求甲方赔偿实际损失。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议，应通过友好协商