人力资源管理过程分析.pptxVIP

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2025-01-07 发布于黑龙江
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人力资源管理过程分析.pptx

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人力资源管理过程分析;;01;人力资源管理是在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用的一系列活动。;通过人力资源管理，确保员工能力与组织目标一致，推动组织发展。;人力资源管理的核心流程;02;内部推荐;;制定明确的选拔标准，包括教育背景、工作经验、专业技能、个人素质等方面，确保选拔的公正性和有效性。;03;评估组织的战略目标、资源、环境等因素，确定培训需求。;培训课程设计;员工职业发展规划;04;;制定基于绩效的奖励措施，如晋升、加薪、奖金等，以激励员工提高绩效。;了解员工的真实需求，制定个性化的激励方案，提高激励效果。;05;;;通过定期开展员工满意度调查，了解员工对薪酬福利的满意程度及改进意见。;06;沟通渠道维护;劳动关系协调;;感谢观看