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论领导力中英对照散文

OnLeadership

论领导力

Whatisleadership?Itsqualitiesaredifficulttodefine.Buttheyarenotsodifficulttoidentify.

什么是领导力？领导力应具备什么品质很难下定义，但这些品质却不难辨认。

Leadersdon#39;tforceotherpeopletogoalongwiththem.Theybringthemalong.Leadersgetcommitmentfromothersbygivingitthemselves,bybuildinganenvironmentthatencouragescreativity,andbyoperatingwithhonestyandfairness.

领导不强迫他人追随自己，而是带领他们前进。领导通过自己承担义务从而要求他人承担义务。此外，他还营造一个鼓励创新的环境，并诚实公正地对待他人。

Goodleadersaren#39;tlonerangers.Theyrecognizethatanorganization#39;sstrategiesforsuccessrequirethecombinedtalentsandeffortsofmanypeople.Leadershipisthecatalystfortransformingthosetalentsintoresults.

好的领导不是“孤胆骑警”。他们认识到一个组织的策略的成功是许多人的智慧和努力的结晶。领导才能是把智慧转化成成果的催化剂。

Successfulleadersareemotionallyandintellectuallyorientedtothefuture--notweddedtothepast.Theyhaveahungertotakeresponsibility,toinnovate,andtoinitiate.Theyarenotcontentwithmerelytakingcareofwhat#39;salreadythere.Theywanttomoveforwardtocreatesomethingnew.

成功的领导者，从情感和理智上都着眼于未来而不是过去。他们渴望承担责任、创新和开拓，他们不满足于仅仅保持现状，他们要前进，要创新。

Leadersprovideanswersaswellasdirection,offerstrengthaswellasdedication,andspeakfromexperienceaswellasunderstandingoftheproblemstheyfaceandthepeopietheyworkwith.

领导人给予指导和解答，拥有力量和献身精神，他们从经验及对所面对的问题的理解和对合作者的了解来说话。

Leadersareflexibleratherthandogmatic.Theybelieveinunityratherthanyielding.Andtheystrivetoachieveagreementsoutofconflict.

领导处事灵活，不因循守旧。他们相信统一而不是顺从。他们力图在冲突中达成共识。

Leadershipisallaboutgettingpeopleconsistentlytogivetheirbest,helpingthemtogrowtotheirfullestpotential,andmotivatingthemtoworktowardacommongood.Leadersmaketherightthingshappenwhenthey#39;resupposedto.

领导艺术是推动人们尽显其能，帮助他们充分发挥他们的潜能，使他们朝着一个共同的目标而奋斗。领导者在需要的时候能做出正确的决断。

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