导游聘用协议书（2篇）.docxVIP

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导游聘用协议书

甲方（聘用单位）：________________

乙方（受聘人）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国旅游法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方聘用乙方为导游员事宜，达成如下协议：

一、聘用期限

1.本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

2.在协议有效期内，甲乙双方可以协商一致提前解除或终止本协议。

二、工作内容

1.乙方在甲方安排下，为甲方提供导游服务，包括为旅游团队提供讲解、咨询、组织活动等服务。

2.乙方应按照甲方的要求，参加甲方组织的培训、考核，提高自身业务水平。

三、劳动报酬

1.甲方应按照国家有关规定和双方约定，按时足额支付乙方劳动报酬。

2.乙方劳动报酬的计算方式为：________________

四、社会保险和福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假等福利待遇。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

2.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

六、必威体育官网网址和竞业限制

1.乙方在协议有效期内及解除、终止协议后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方客户信息、业务资料等。

2.乙方在协议有效期内及解除、终止协议后____年内，不得在甲方竞争对手单位从事相同或相似的工作。

七、违约责任

1.甲乙双方应严格履行本协议各项条款，如一方违约，应承担违约责任。

2.乙方违反必威体育官网网址和竞业限制约定的，应向甲方支付违约金，违约金为乙方违反约定期间所得收入的____倍。

八、争议解决

1.本协议履行过程中，如发生纠纷，甲乙双方应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

甲方（盖章）：________________

乙方（签名）：________________

签订日期：________________

导游聘用协议书（二）

甲方（聘用单位）：__________________

乙方（导游）：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为导游事宜，达成如下协议：

一、聘用期限

1.本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

2.聘用期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

二、工作内容

1.乙方在聘用期间，应按照甲方的要求，为甲方提供导游服务。

2.乙方应严格按照国家导游服务质量标准，为游客提供优质、专业的导游服务。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。

三、劳动报酬

1.甲方应按月支付乙方劳动报酬，具体金额为人民币____元/月。

2.乙方在完成导游任务过程中，如有加班、加点等情况，甲方应按照国家有关规定支付加班费。

3.乙方在聘用期间，享有国家规定的各项福利待遇。

四、社会保险和公积金

1.甲方应按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方缴纳住房公积金。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动条件，保障乙方的身体健康。

2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护。

六、解除和终止协议

1.在协议期内，甲乙双方应严格遵守本协议的各项条款。如一方违反协议，另一方有权解除协议。

2.协议期满后，如双方不再续签，本协议自行终止。

3.在协议期内，乙方如因个人原因提出解除协议，应提前__天书面通知甲方。

七、争议解决

1.本协议履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

签订日期：__________________