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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
高校新教师聘用及培训协议版B版
本合同目录一览
1.聘用条款
1.1聘用岗位
1.2聘用期限
1.3工作职责
1.4薪资待遇
1.5职称评定
2.培训条款
2.1培训内容
2.2培训时间
2.3培训方式
2.4培训费用
2.5培训成果归属
3.试用期条款
3.1试用期期限
3.2试用期工资
3.3试用期内的工作要求
4.合同续签条款
4.1续签条件
4.2续签程序
4.3续签期限
5.合同解除和终止条款
5.1解除和终止条件
5.2解除和终止程序
5.3解除和终止后的待遇
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址内容
6.2必威体育官网网址期限
6.3必威体育官网网址义务
7.争议解决条款
7.1争议解决方式
7.2争议解决时效
8.违约责任条款
8.1违约情形
8.2违约责任
9.其他条款
9.1合同的生效、修改和解除
9.2合同的履行地点和法院管辖
9.3合同的完整性和复印件效力
10.附件
10.1附件一：岗位职责描述
10.2附件二：薪资待遇表
10.3附件三：培训计划
10.4附件四：必威体育官网网址协议
11.签署页
11.1甲方（高校）签字盖章
11.2乙方（新教师）签字
12.日期
13.备注
14.签署人信息
第一部分：合同如下：
1.聘用条款
1.1聘用岗位
甲方根据乙方的专业背景、能力和简历，聘用乙方担任X（具体岗位名称）职务。乙方应按照甲方的要求和指示，全面履行岗位职责，为甲方提供专业的教学和科研服务。
1.2聘用期限
本合同期限为____年，自双方签署之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。如双方同意续签，应签订新的聘用合同。
1.3工作职责
1.3.1进行教学活动，包括备课、授课、辅导、实验指导等；
1.3.3参与学术研讨、学术交流活动；
1.3.4完成甲方交付的其他工作任务。
1.4薪资待遇
乙方的薪资待遇按照甲方的薪酬体系执行，包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等。具体的薪资标准和发放方式详见附件二：薪资待遇表。
1.5职称评定
乙方在合同期内，如有职称评定需求，应按照甲方的职称评定规定和程序进行。甲方应提供必要的支持和协助。
2.培训条款
2.1培训内容
甲方应根据乙方的专业发展和工作需要，为乙方提供岗前培训、在岗培训、业务能力提升等培训机会。培训内容涵盖教学方法、科研技能、学术道德等方面。
2.2培训时间
甲方应保证乙方每年至少参加____小时的培训。具体的培训时间和安排由甲方根据实际情况确定。
2.3培训方式
培训方式包括内部培训、外部培训、线上培训等。甲方可以根据实际情况选择适当的培训方式。
2.4培训费用
甲方承担乙方培训所需的费用，包括但不限于培训费、差旅费、住宿费等。具体的费用标准和报销程序详见甲方相关规定。
2.5培训成果归属
乙方在培训期间所取得的成果，包括论文、项目、专利等，其知识产权归甲方所有。乙方应按照甲方的要求，对培训成果进行转化和应用。
3.试用期条款
3.1试用期期限
乙方的试用期为____个月，自合同生效之日起计算。
3.2试用期工资
乙方在试用期的工资为约定基本工资的百分之九十。
3.3试用期内的工作要求
乙方在试用期内应全面履行岗位职责，达到甲方的要求。甲方应根据乙方的表现，决定是否正式聘用乙方。
4.合同续签条款
4.1续签条件
乙方合同期届满后，如甲方认为乙方的工作表现符合要求，乙方同意继续履行岗位职责，双方可以进行续签。
4.2续签程序
双方应在合同期届满前____个月，协商确定续签事宜。续签合同的期限、薪资待遇等事项由双方协商确定。
4.3续签期限
续签的合同期限为____年，自双方签署续签合同之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。
5.合同解除和终止条款
5.1解除和终止条件
5.1.1双方协商一致；
5.1.2乙方达到法定退休年龄；
5.1.3乙方因健康原因不能继续履行岗位职责；
5.1.4乙方严重违反甲方规定，甲方依据相关规定解除合同；
5.1.5法律、法规规定的其他情形。
5.2解除和终止程序
双方应书面协商解除或终止合同的事宜，并办理相关手续。
5.3解除和终止后的待遇
乙方合同解除或终止后，甲方应根据国家规定和合同约定，支付乙方相应的经济补偿或待遇。
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址内容
乙方在合同期内和解除合同后，应对甲方的事务、业务、技术等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。必威体育官网网址信息不包括公知信息、非法获取的信息、已公开
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