- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
工会工作总结及工作安排5篇
篇1
一、引言
过去的一年,我们工会紧紧围绕企业中心工作,积极履行职责,充分发挥自身优势,在保障员工福利、促进企业文化建设等方面取得了显著成效。在此,我对工会过去一年的工作进行总结,并提出未来一年的工作安排。
二、工作总结
(一)工作亮点
1.福利保障工作取得显著成效:我们深入调研员工需求,积极为员工谋福利。在过去的一年里,我们成功组织了多次员工健康讲座和体检活动,为员工提供了丰富的业余文化生活。同时,我们还为员工提供了多种形式的关爱和帮助,如节日慰问、困难帮扶等。
2.企业文化建设活动丰富多彩:我们充分发挥工会优势,积极开展各类文化活动,如员工运动会、文艺晚会等。这些活动不仅丰富了员工的业余生活,还提高了员工的凝聚力和归属感。
3.劳动保护工作取得实效:我们积极参与劳动保护工作,加强安全宣传教育,提高员工的安全意识。同时,我们还对企业生产过程中存在的问题提出改进建议,确保员工的生产安全。
(二)工作不足
1.沟通渠道不够畅通:我们在工作中发现,与员工的沟通渠道还不够畅通,导致一些工作难以有效开展。
2.活动参与度有待提高:虽然我们在企业文化建设方面取得了一定的成效,但部分员工对文化活动的参与度不高,影响了活动的效果。
三、工作安排
(一)总体目标
未来一年,我们将以提升企业凝聚力、促进企业文化建设为目标,积极开展各项工作。我们将继续发挥自身优势,为员工提供更好的福利保障和更丰富的文化活动。同时,我们将加强与员工的沟通与交流,提高工作的针对性和实效性。
(二)具体举措
1.加强沟通与交流:我们将加强与员工的沟通与交流,建立更加畅通的沟通渠道。我们将通过调研、座谈会等方式了解员工的需求和意见,为工作的顺利开展提供有力支持。
2.深化福利保障工作:我们将进一步深入了解员工需求,为员工提供更全面的福利保障。我们将积极争取企业支持,增加员工关爱项目,提高员工满意度。
3.丰富文化活动:我们将继续开展丰富多彩的文化活动,提高员工的参与度和凝聚力。我们将结合企业实际和员工需求,策划更具特色的文化活动,如员工技能大赛、主题讲座等。
4.加强劳动保护工作:我们将继续加强劳动保护工作,提高员工的安全意识。我们将加强与相关部门的合作,共同推进安全生产工作,确保员工的生产安全。
5.推进工会自身建设:我们将加强工会自身建设,提高工会工作的质量和水平。我们将加强工会干部的培训和学习,提高工会工作的针对性和实效性。同时,我们将加强与兄弟工会的交流与合作,学习先进经验,推动工会工作不断向前发展。
四、总结
过去的一年,我们在福利保障、企业文化建设等方面取得了显著成效。未来一年,我们将以提升企业凝聚力、促进企业文化建设为目标,积极开展各项工作。我们将加强沟通与交流、深化福利保障工作、丰富文化活动、加强劳动保护工作以及推进工会自身建设。我们有信心、有能力完成新的一年工作任务和目标。
篇2
一、引言
在过去的一年里,我们工会紧紧围绕企业中心工作,积极履行职责,努力为员工谋福利,取得了显著成绩。在此基础上,我们将继续发挥工会优势,组织更多的员工活动,提高工作效率,为员工创造更加良好的工作环境。本报告将全面总结过去一年的工作成果与经验,并对未来的工作安排进行展望。
二、工作总结
1.工作成绩
(1)员工关怀方面:过去一年,我们积极组织各类员工培训、文化活动及福利活动,有效提高了员工的业务水平和综合素质。同时,我们关注员工生活,及时解决员工困难,增强了员工的归属感和凝聚力。
(2)劳动竞赛方面:我们围绕企业生产经营目标,积极开展劳动竞赛活动,激发了员工的工作热情,提高了生产效率。同时,我们加大对优秀员工的表彰力度,树立榜样,推广先进经验。
(3)组织建设方面:我们不断完善工会组织体系,加强基层组织建设,提高了工会工作的整体水平。同时,我们加强与政府、企业的沟通协调,为企业发展贡献智慧力量。
2.工作亮点
(1)创新工作方式:我们在工作中大胆创新,通过线上线下相结合的方式,开展各类员工活动,提高了活动的参与度和效果。
(2)强化服务意识:我们始终坚持以员工为中心,关注员工需求,积极为员工解决实际问题,增强了员工的满意度。
(3)加强队伍建设:我们注重工会干部的培养和选拔,建立了一支高素质、专业化的工会干部队伍,为工会工作的开展提供了有力保障。
三、工作不足
1.活动形式单一:虽然我们努力创新活动形式,但仍有部分活动形式较为单一,难以满足不同员工的需求。
2.沟通渠道不畅:我们在与企业、政府沟通
文档评论(0)