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2024年度涉密人员必威体育官网网址协议书(信息网络系统安全)3篇.docxVIP

2024年度涉密人员必威体育官网网址协议书(信息网络系统安全)3篇.docx

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20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度涉密人员必威体育官网网址协议书(信息网络系统安全)

本合同目录一览

1.协议签订依据及目的

2.涉密人员定义及范围

3.必威体育官网网址信息内容及分类

4.必威体育官网网址义务及必威体育官网网址措施

5.必威体育官网网址信息的使用与处理

6.必威体育官网网址信息的存储与传输

7.必威体育官网网址信息的安全责任

8.违约责任及处理方式

9.必威体育官网网址协议的变更与解除

10.必威体育官网网址协议的生效与终止

11.争议解决方式

12.协议附件

13.其他约定事项

14.合同签署与生效

第一部分:合同如下:

第一条协议签订依据及目的

1.1协议依据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规制定。

1.2本协议旨在明确涉密人员的必威体育官网网址义务,确保2024年度涉密信息在信息网络系统中的安全,防止国家秘密、商业秘密和个人隐私泄露。

第二条涉密人员定义及范围

2.1涉密人员是指在本单位从事涉密工作或者因工作需要知悉涉密信息的人员。

2.2涉密人员范围包括但不限于:

2.1.1信息网络系统管理员;

2.1.2数据库管理员;

2.1.3系统开发人员;

2.1.4网络安全管理人员;

2.1.5其他因工作需要知悉涉密信息的人员。

第三条必威体育官网网址信息内容及分类

3.1必威体育官网网址信息是指涉及国家安全、商业秘密和个人隐私的信息。

3.1.1国家秘密;

3.1.2商业秘密;

3.1.3个人隐私。

第四条必威体育官网网址义务及必威体育官网网址措施

4.1涉密人员对本单位必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务,未经授权不得泄露、复制、传播、篡改或销毁必威体育官网网址信息。

4.1.1不得在非涉密场所处理、讨论必威体育官网网址信息;

4.1.2不得使用非涉密通信工具传输必威体育官网网址信息;

4.1.3不得在互联网上发布或传播必威体育官网网址信息;

4.1.4不得将必威体育官网网址信息带出工作场所。

第五条必威体育官网网址信息的使用与处理

5.1.1不得超出工作职责范围使用必威体育官网网址信息;

5.1.2不得泄露或公开必威体育官网网址信息;

5.1.3不得将必威体育官网网址信息用于非法目的。

5.2.1必威体育官网网址信息应定期进行清理,确保无多余信息;

5.2.2必威体育官网网址信息存储介质应定期进行病毒检查和修复;

5.2.3必威体育官网网址信息存储设备应定期进行备份,确保数据安全。

第六条必威体育官网网址信息的存储与传输

6.1.2必威体育官网网址信息存储设备应定期进行安全检查和维护;

6.1.3必威体育官网网址信息存储设备应采用加密技术,确保数据安全。

6.2.1必威体育官网网址信息传输应采用加密技术,确保数据安全;

6.2.2必威体育官网网址信息传输应通过安全通道进行,防止数据泄露;

6.2.3必威体育官网网址信息传输过程中应避免传输中断,确保数据完整性。

第七条必威体育官网网址信息的安全责任

7.1涉密人员对本单位必威体育官网网址信息的安全负有直接责任。

7.2单位应建立健全必威体育官网网址信息管理制度,明确必威体育官网网址信息的安全责任,确保必威体育官网网址信息的安全。

7.3单位应定期对涉密人员进行必威体育官网网址教育和培训,提高涉密人员的必威体育官网网址意识。

7.4单位应定期对必威体育官网网址信息进行风险评估,及时采取措施防范必威体育官网网址信息泄露风险。

第八条违约责任及处理方式

8.1.1给本单位造成经济损失的,依法承担赔偿责任;

8.1.2给国家利益、社会公共利益造成损害的,依法承担法律责任;

8.1.3给他人合法权益造成损害的,依法承担民事责任。

8.2.1对情节轻微的,给予批评教育或警告;

8.2.2对情节严重的,给予记过、降级、撤职或解除劳动合同等处分;

8.2.3对构成犯罪的,依法移交司法机关追究刑事责任。

第九条必威体育官网网址协议的变更与解除

9.1必威体育官网网址协议的变更需经双方协商一致,并以书面形式进行。

9.2.1协议约定的必威体育官网网址信息已全部解密或不再必威体育官网网址;

9.2.2涉密人员离职或退休;

9.2.3协议约定的其他解除情形。

第十条必威体育官网网址协议的生效与终止

10.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

10.2协议终止后,涉密人员仍需遵守本协议的必威体育官网网址义务,直至必威体育官网网址信息的安全风险完全消除。

第十一条争议解决方式

11.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。

11.2协商不成的,任何一方均可向涉密人员所在单位所在地的人民法院提起诉讼。

第十二条协议附件

12.1本协议附件包括但不限于:

12.1.1必威体育官网网址信息清单;

12.1.2必威体育官网网址措施实施细则;

12.1.3必威体育官网网址培训计划。

第十三条其他约定事项

13.1本协议

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