有哪些信誉好的足球投注网站- 1、本文档共14页，可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
顺丰快递员劳务合同[专业版]
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1顺丰快递有限公司
1.2快递员
第二条：合同期限
2.1合同的有效期
2.2合同的续签
第三条：工作内容
3.1快递员的职责
3.2快递员的权益
第四条：工作时间
4.1工作时间的规定
4.2加班的规定
第五条：工资待遇
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3福利待遇
第六条：培训与发展
6.1快递员的培训
6.2快递员的职业发展
第七条：必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
第八条：合同解除和终止
8.1合同解除的条件
8.2合同终止的条件
第九条：违约责任
9.1双方的违约责任
9.2违约的赔偿
第十条：争议解决
10.1争议的解决方式
10.2诉讼管辖
第十一条：法律适用
11.1合同的适用法律
11.2法律的变更
第十二条：其他约定
12.1双方的其他约定
12.2约定的变更
第十三条：附件
13.1附件的说明
13.2附件的效力
第十四条：合同的签署
14.1合同的签署日期
14.2合同的签署地点
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
第二条：合同期限
2.1合同的有效期：本合同自双方签署之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。
2.2合同的续签：合同期满前____个月，双方均可书面提出续签意向，经协商一致后，签订新的合同。
第三条：工作内容
3.1快递员的职责：乙方应按照甲方的要求，按时、准确、安全地完成快递配送工作，包括但不限于收件、派件、客户服务等。
3.2快递员的权益：乙方享有国家法律、法规规定的劳动者权益，包括但不限于获得合法工资、享受社会保险和福利待遇等。
第四条：工作时间
4.1工作时间的规定：乙方的工作时间根据甲方的工作安排确定，乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。
4.2加班的规定：乙方因工作需要加班的，应提前向甲方申请，并按照国家的相关规定支付加班费。
第五条：工资待遇
5.1基本工资：乙方的基本工资为每月____元人民币，按月支付。
5.2绩效奖金：乙方的绩效奖金根据甲方制定的绩效考核标准确定，按月支付。
5.3福利待遇：乙方享有国家法律、法规规定的福利待遇，包括但不限于节假日加班工资、医疗保险、养老保险等。
第六条：培训与发展
6.1快递员的培训：甲方应定期对乙方进行业务培训，提高乙方的业务水平和服务质量。
6.2快递员的职业发展：甲方为乙方提供职业发展的机会，乙方有权根据个人意愿和能力申请甲方内部的职位。
第七条：必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容：乙方在合同期内和解除合同后一年内，应对甲方的商业秘密、客户信息等予以必威体育官网网址。
7.2必威体育官网网址期限：乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失，并支付违约金。
第八条：合同解除和终止
8.1合同解除的条件：
8.1.1双方协商一致解除合同的；
8.1.2乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权单方面解除合同；
8.1.3乙方因故意或者重大过失给甲方造成重大损失的，甲方有权单方面解除合同；
8.1.4乙方未经甲方同意，擅自离职的，甲方有权单方面解除合同。
8.2合同终止的条件：
8.2.1合同有效期届满，双方未续签的；
8.2.2乙方达到法定退休年龄的；
8.2.3乙方因病或者非因工负伤，丧失劳动能力的；
8.2.4法律、法规规定的其他终止条件。
第九条：违约责任
9.1双方的违约责任：双方应严格履行合同约定的义务，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
9.2违约的赔偿：违约方应按照甲方实际损失的大小进行赔偿，包括但不限于直接经济损失、预期利益损失等。
第十条：争议解决
10.1争议的解决方式：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
10.2诉讼管辖：甲方所在地的人民法院具有本案的管辖权。
第十一条：法律适用
11.1合同的适用法律：本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
11.2法律的变更：如国家法律、法规发生变化，影响本合同的履行，双方应根据新的法律、法规进行协商，作出相应的调整。
第十二条：其他约定
12.1双方的其他约定：双方在合同有效期内，如有其他需要约定的事项，可以书面形式另行约定。
12.2
约定的变更：双方经协商一致，可以变更或者解除原有的约定。
第十三条：附件
13.1附件的说明：本合
文档评论（0）