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穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

2022年研究生入学考试专业课管理学公共管理模拟

试卷1

(总分36.00,及格分0,做题时间:90分钟)

1、单选题

1.下列哪个组织的职位与人员属于人事行政管理的范畴?

A全国总工会

B省民政厅

C人大财经委

D县人民法院

2.（）是国民与行政人员之间联系的桥梁。

A行政关系

B公共责任

C行政法规

D行政权力

3.提出使管理职能细化并实行“职能工长制”的管理学家是______。

A韦伯

B法约尔

C泰罗

D德鲁克

4.美国管理学家华伦·班尼斯在论述领导者的素质时有一个形象的比喻，即领导者必须依靠三条腿来

支撑：坚定的雄心壮志、领导工作的才能和优秀的道德品质。这个比喻说明了领导者的素质具有

（）。

穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

A层次性

B综合性

C时代性

D复杂性

5.孔茨提出“管理学丛林”，把管理学派划分为11个，以下不属于孔茨划分的学派是______。

A以孔茨等为代表的管理过程学派

B以巴纳德等为代表的社会系统学派

C以德鲁克等为代表的经理角色学派

D以西蒙等为代表的决策理论学派

6.实现民主行政不可或缺的前提条件是（）。

A行政文化建设

B理想建设

C伦理建设

D行政良心建设

7.行政管理的现代化有两个指标：法治行政和（）。

A民主行政

B科学行政

C服务行政

D高效行政

8.公共财政只能在（）的范围和领域内活动。

A市场失灵

B政府失灵

C社会自治

穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

D政府管理

9.将行政决策划分为国家决策和地方决策，其依据是（）。

A行政决策主体地位的不同

B行政决策涉及问题的规模和影响不同

C决策目标的要求不同

D决策条件和决策对象所处状态的不同

10.公共预算收支必须经过（）审批，并向社会公布，使公众了解预算收支情况，便于公共监督。

A行政机关

B司法机关

C政协机关

D立法机关

11.（）正确与否是行政管理成败的关键。

A行政决策

B行政执行

C依法行政

D行政领导

12.人事管理注重考察任职人的治事能力和条件，这体现了人事管理的（）原则。

A量才录用

B功过分明

C权责一致

D能级本位

13.从协调的范围来看，可以将公共组织协调划分为（）。

穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

A促进式协调与纠偏式协调

B合作式协调与应变式协调

C内部协调与外部协调

D认识性协调与利益性协调

14.根据决策所要解决的问题性质，决策可以分为______。

A单目标决策与多目标决策

B原始决策与追踪决策

C确定型决策与非确定型决策

D程序性决策与非程序性决策

15.经济手段最基本的特点是______。

A利益性

B强制性

C规范性

D稳定性

16.下列说法正确的是()。

A公共部门管理领域发生了两次重大的理论转换，即从传统的公共行政到公共政策分析再到公共管理

B公共部门管理领域只发生了一次重大的理论转换，即从传统的公共行政到新公共管理的转换

C公共部门管理领域发生了三次重大的理论转换，即从传统的公共行政到公共政策分析再到新公共管

理，现在是现代公共管理

D公共部门管理领域发生了三次重大的理论转换，即从传统的公共行政到公共政策分析再到新公共管理

17.