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学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎

店内规章制度遵守(精选7篇)

制度的制定,对于社会的发展,有着稳定的管理与指导,可以规范人们

的做事举止与行为。下面是由小编给大家带来的店内规章制度遵守7

篇，让我们一起来看看！

店内规章制度遵守【篇1】

基本事务

1、上班时统一佩戴工作牌（要求上交相片，马上制作），穿店内

样衣营业。（可选择库存较多的款式作为样衣穿着）

2、随时保持店内外卫生情况（店内地面放包装袋的促销手段除

外），随时对店内服装进行整理摆放（做到清洁整齐，美观大方，便

于选购）。

3、上班时保持精神饱满，不允许无精打采。

4、顾客进入商店，营业员必须主动招呼客人。顾客离开时，说声

“慢走”或“有空再来”等告别语。

5、在销售过程中，每位店员都要做到面带微笑，态度真诚、

6、工作中发现产品存在质量问题时（如没扣眼，断线，线头过多，

破洞等），能自行修复的可以自行修复。若确实不能修复的严重问题

产品，需隔离放置，由公司统一处理。

5、注意辩认假币，如收取假币将自行承担、

6、店内有顾客及生意时尽量不要接私人电话，上班绝对不允许玩

手机短信，QQ短信聊天、

7、收银差错时，应及时改正，并说明原因，无理由差错（数额多

与少同等计赔）。

8、填写报表每卖出1条裤子都要在报表内准确记录。当日下班时，

总结报表内当日总销售额，各人销售额及男裤与女裤各自的总销售额。

9、下班前做好安全检查工作，注意切断音响灯光电源，关好门窗，

杜绝隐患，确保商店及货品安全。

店长工作职责

1、店长在每天__点之前到银行上交前一日门店销售现金，并兑换

学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎

第二天备用零钱

2、店长要对店铺的行势进行分析，并同员工共同查找不利因素，

及时做出每天店内工作心得和月总结。

3、店长需协助上级人员共同制定每月的销售目标。并依此制定店

内每周每日的销售目标，严格同营业员一起完成每日销售目标。对于

未能完成当日销售计划的，需要及时找出原因并调整工作方法。

店内规章制度遵守【篇2】

⑴带头执行gsp药品质量管理的有关规定，主动承担处方药品的

审核职责。

⑵从安全售药的角度出发，积极参与药品的陈列活动，大胆提出

药品分类陈列的合理化建议。

⑶认真做好药品的日常养护工作，防范药品质量事故的发生，对

出售的药品质量负责。

⑷经常督促、提醒营业员做好假药混入等安全风险的预防工作，

杜绝此类事件发生。

⑸负责进货药品的验收把关工作，定期对门店内商品质量状况开

展抽查，发现问题及时采取措施，并迅速上报。

⑹定期对驻店药师和其他员工开展药学知识的培训，提高用药服

务水平，不发生错卖和卖错药品事件。

店内规章制度遵守【篇3】

一、店面员工管理规定

1、衣着整齐干净，女性不浓妆艳抹，男性不留长发，男女均不得

染彩色头发；

2、当班员工负责打扫和维护门店卫生，收银台不得放置非公物件；

3、早班员工逐一检查货架，确保整齐，安全，将散放的商品归回

原位；