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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度石渣石材行业人才培养与引进合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1术语定义

1.2行业定义

1.3合同定义

2.合同双方

2.1甲方信息

2.2乙方信息

3.目标与范围

3.1人才培养目标

3.2人才引进范围

3.3人才培养与引进期限

4.人才培养计划

4.1培训课程设置

4.2培训方式与时间安排

4.3培训师资与教材

4.4培训效果评估

5.人才引进计划

5.1人才引进渠道

5.2人才引进条件

5.3人才引进流程

5.4人才引进效果评估

6.培训费用与资金来源

6.1培训费用承担

6.2资金来源与使用

6.3费用结算方式

7.人才引进费用与资金来源

7.1人才引进费用承担

7.2资金来源与使用

7.3费用结算方式

8.人才培养与引进成果分享

8.1成果分享方式

8.2成果分享比例

8.3成果分享期限

9.必威体育官网网址与知识产权

9.1必威体育官网网址条款

9.2知识产权归属

9.3知识产权保护

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止后的处理

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.合同生效与变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

13.3合同解除与终止后的处理

14.其他

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同附件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1术语定义

1.1.1“甲方”指石渣石材行业人才培养与引进项目的委托方，即（甲方全称）。

1.1.2“乙方”指石渣石材行业人才培养与引进项目的实施方，即（乙方全称）。

1.1.3“人才培养”指乙方为甲方提供的各类培训服务，包括但不限于专业技能培训、管理能力提升培训等。

1.1.4“人才引进”指乙方为甲方提供的各类人才招聘服务，包括但不限于高级人才引进、技术人才引进等。

1.1.5“合同”指本《2024年度石渣石材行业人才培养与引进合同》。

1.2行业定义

1.2.1“石渣石材行业”指从事石渣石材开采、加工、销售及相关产业链的企业和机构。

1.2.2“人才培养与引进”指乙方通过培训、招聘等方式，为甲方提供符合甲方需求的人才。

2.合同双方

2.1甲方信息

2.1.1甲方全称：（甲方全称）

2.1.2甲方地址：（甲方地址）

2.1.3甲方联系人：（甲方联系人姓名）

2.1.4甲方联系电话：（甲方联系电话）

2.2乙方信息

2.2.1乙方全称：（乙方全称）

2.2.2乙方地址：（乙方地址）

2.2.3乙方联系人：（乙方联系人姓名）

2.2.4乙方联系电话：（乙方联系电话）

3.目标与范围

3.1人才培养目标

3.1.1提升甲方员工的专业技能和管理能力。

3.1.2培养甲方所需的高级人才和技术人才。

3.2人才引进范围

3.2.1高级管理人才

3.2.2技术研发人才

3.2.3销售与市场推广人才

3.3人才培养与引进期限

3.3.1本合同有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。

4.人才培养计划

4.1培训课程设置

4.1.1根据甲方需求，乙方将提供不少于10门专业培训课程。

4.1.2培训课程内容应涵盖石渣石材行业相关领域的前沿技术和管理理念。

4.2培训方式与时间安排

4.2.1培训方式包括但不限于面授、在线学习、实践操作等。

4.2.2培训时间安排应与甲方工作计划相协调，确保不影响甲方正常运营。

4.3培训师资与教材

4.3.1乙方将邀请行业专家、学者担任培训讲师。

4.3.2培训教材应由乙方提供，确保内容新颖、实用。

4.4培训效果评估

4.4.1乙方将定期对培训效果进行评估，包括学员满意度、知识掌握程度等。

5.人才引进计划

5.1人才引进渠道

5.1.1乙方将通过招聘会、人才市场、网络招聘等渠道进行人才引进。

5.1.2乙方将与高校、行业协会等合作，拓宽人才引进渠道。

5.2人才引进条件

5.2.1人才需具备相关专业背景和实际工作经验。

5.3人才引进流程

5.3.1乙方将根据甲方需求，制定人才引进方案。

5.3.2乙方将协助甲方完成人才引进手续。

5.4人才引进效果评估

5.4.1乙方将定期对人才引进效果进行评估，包括人才稳定性、工作表现等。

6.培训费用与