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二零二四版能源改造工程专项劳动合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或授权代表

1.3联系方式

2.工程概况

2.1工程名称

2.2工程地点

2.3工程内容

2.4工程工期

3.工作内容

3.1职责范围

3.2工作任务

3.3工作标准

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

4.3节假日安排

5.劳动报酬

5.1工资标准

5.2工资支付方式

5.3社会保险及住房公积金

6.工作条件与安全

6.1工作场所条件

6.2安全生产

6.3职业健康检查

7.培训与职业发展

7.1培训计划

7.2职业发展规划

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除或终止程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定

12.1其他权利与义务

12.2特殊约定

13.合同生效与变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

甲方：能源科技有限公司

乙方：能源改造工程专项劳动合同乙方

1.2法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

1.3联系方式

2.工程概况

2.1工程名称

市能源改造工程

2.2工程地点

市区街道

2.3工程内容

包括但不限于能源设备更换、线路改造、节能措施实施等

2.4工程工期

自2024年1月1日起至2024年12月31日止

3.工作内容

3.1职责范围

乙方负责能源改造工程的现场施工、技术指导、质量控制等工作

3.2工作任务

具体工作任务包括但不限于：

（1）参与施工方案的编制和实施

（2）负责现场施工的协调和监督

（3）确保工程质量和安全

（4）完成甲方下达的其他工作任务

3.3工作标准

按照国家相关标准和甲方要求，确保工程质量和进度

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

每周工作五天，每天工作8小时，实行标准工时制

4.2休息休假

（1）每周休息日为周六和周日

（2）国家法定节假日安排休息

（3）根据工程进度和工作需要，可适当调整工作时间

4.3节假日安排

具体节假日安排参照国家法定节假日规定

5.劳动报酬

5.1工资标准

乙方工资按月支付，月工资标准为人民币10,000元

5.2工资支付方式

每月末支付上月工资，工资支付方式为银行转账

5.3社会保险及住房公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金

6.工作条件与安全

6.1工作场所条件

甲方提供符合国家规定的工作场所和必要的工作条件

6.2安全生产

甲方负责施工现场的安全管理，确保乙方在工作中的人身安全

6.3职业健康检查

乙方需定期进行职业健康检查，费用由甲方承担

7.培训与职业发展

7.1培训计划

甲方为乙方提供必要的专业技能培训

7.2职业发展规划

甲方协助乙方制定职业发展规划，并提供相应的支持和帮助

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

乙方在履行本合同过程中，对甲方提供的商业秘密、技术秘密、经营信息等负有必威体育官网网址义务

8.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自本合同签订之日起至合同终止后三年

8.3违约责任

若乙方违反必威体育官网网址义务，泄露或非法使用甲方必威体育官网网址信息，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

（1）甲方因故无法继续履行合同，经双方协商一致解除

（2）乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同

（3）发生不可抗力事件，导致合同无法履行

9.2合同终止条件

（1）合同约定的工期届满

（2）合同双方协商一致终止

（3）法律法规规定的其他合同终止情形

9.3解除或终止程序

合同解除或终止，双方应提前三十日书面通知对方，并办理相关手续

10.违约责任

10.1违约情形

（1）甲方未按时足额支付工资

（2）乙方未按约定履行工作职责

（3）任何一方违反必威体育官网网址条款

10.2违约责任

（1）违反必威体育官网网址条款的，乙方应立即停止泄露行为，赔偿甲方损失

（2）甲方未按时支付工资的，应支付违约金，并补足欠付工资

（3）乙方未按约定履行工作职责的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁

11.2争议解决机构

仲裁委员会

12.其他约定

12.1其他权利与义务

（1）甲方有权对乙方的工作进行监督和检查

（2）乙方应遵守甲方规章制度，服从管理

12.2特殊约定

（