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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024版人事代理服务合同（含人才引进）
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1服务方信息
1.2用人单位信息
1.3代理人员信息
2.服务内容概述
2.1人才引进服务
2.2人事代理服务
2.3特定服务项目
3.服务期限及费用
3.1服务期限
3.2服务费用
3.3费用支付方式
3.4费用调整机制
4.人才引进流程及责任
4.1人才引进流程
4.2用人单位责任
4.3服务方责任
5.人事代理服务流程及责任
5.1人事代理流程
5.2用人单位责任
5.3服务方责任
6.代理人员管理及培训
6.1代理人员选拔
6.2代理人员培训
6.3代理人员考核
7.合同解除及终止
7.1合同解除条件
7.2合同终止条件
7.3解除或终止后的处理
8.必威体育官网网址条款
8.1必威体育官网网址内容
8.2必威体育官网网址期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
9.3违约赔偿
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同生效及修改
11.1合同生效条件
11.2合同修改程序
11.3合同补充协议
12.其他约定事项
12.1服务方权利义务
12.2用人单位权利义务
12.3双方共同遵守的规定
13.合同附件
13.1附件一：人才引进计划书
13.2附件二：人事代理服务协议
13.3附件三：其他相关文件
14.合同签署及生效
14.1签署时间
14.2生效时间
14.3合同份数
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1服务方信息
名称：_________
地址：_________
法定代表人：_________
联系电话：_________
电子邮箱：_________
1.2用人单位信息
名称：_________
地址：_________
法定代表人：_________
联系电话：_________
电子邮箱：_________
1.3代理人员信息
姓名：_________
性别：_________
身份证号码：_________
联系电话：_________
电子邮箱：_________
第二条服务内容概述
2.1人才引进服务
1.搜集并推荐符合条件的人才；
2.协助用人单位与人才进行面试、谈判；
3.协助办理人才引进手续。
2.2人事代理服务
1.办理员工入职、离职手续；
2.办理员工社会保险、公积金缴纳；
3.办理员工档案管理；
4.提供劳动法规咨询服务。
2.3特定服务项目
1.人才测评；
2.员工培训；
3.员工关系管理。
第三条服务期限及费用
3.1服务期限
本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
3.2服务费用
本合同服务费用总额为人民币____元整，分____期支付，具体支付方式如下：
1.首期支付：人民币____元，于合同签订之日起____个工作日内支付；
2.后续支付：人民币____元，每____个月支付一次。
3.3费用支付方式
服务费用支付方式为银行转账，具体账户信息如下：
账户名称：_________
开户银行：_________
账号：_________
3.4费用调整机制
如遇政策调整或市场变化，双方可协商调整服务费用，但调整幅度不得超过原费用的____%。
第四条人才引进流程及责任
4.1人才引进流程
1.用人单位向服务方提出人才引进需求；
2.服务方根据需求搜集并推荐人才；
3.用人单位与人才进行面试、谈判；
4.服务方协助办理人才引进手续。
4.2用人单位责任
1.提供真实、准确的人才引进需求；
2.积极配合服务方进行人才引进工作；
3.按时支付服务费用。
4.3服务方责任
1.按时完成人才引进工作；
2.提供高质量的人才推荐服务；
3.协助用人单位办理人才引进手续。
第五条人事代理服务流程及责任
5.1人事代理流程
1.用人单位提出人事代理需求；
2.服务方与用人单位签订人事代理协议；
3.服务方按照协议约定提供人事代理服务。
5.2用人单位责任
1.提供真实、准确的人事代理需求；
2.按时支付人事代理费用；
3.配合服务方完成人事代理工作。
5.3服务方责任
1.按时完成人事代理工作；
2.提供优质的人事代理服务；
3.遵守劳动法规，保障员工权益。
第六条代理人员管理及培训
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