有哪些信誉好的足球投注网站- 1、本文档共86页，可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
员工福利管理案例分析
目录
一、内容综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
1.1.1当前企业员工福利管理现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
1.1.2员工福利管理的重要性论述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
1.1.3研究目的与预期目标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9
1.2研究方法与数据来源．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
1.2.1定性研究方法介绍．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11
1.2.2定量研究方法介绍．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
1.2.3数据来源说明．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
1.3文章结构概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15
二、员工福利管理理论基础．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
2.1员工福利管理的定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17
2.1.1员工福利的概念界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17
2.1.2员工福利的分类．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
2.2员工福利管理的原则与目标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
2.2.1公平性原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
2.2.2激励性原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23
2.2.3经济性原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24
2.2.4发展性原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25
2.3国内外员工福利管理模式比较．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
2.3.1国内员工福利管理模式分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
2.3.2国外员工福利管理模式分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
2.3.3中西员工福利管理模式的异同．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
三、案例选择标准与分析框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
3.1案例选择的标准．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
3.1.1企业性质与规模．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33
3.1.2员工人数与分布．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
3.1.3行业特性与竞争环境．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
3.2案例分析框架构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37
3.2.1公司概况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
3.2.2员工福利政策与实施情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
3.2.3福利项目分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40
3.2.4效果评估与反馈．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
四、案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42
4.1案例企业简介．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43
4.1.1企业历史沿革．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44
4.1.2企业文化与价值观．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45
4.1.3组织结构与管理模式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
文档评论（0）