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君子忧道不忧贫。——孔丘

煤矿安全监察工作总结范文

(一)认真贯彻落实全国安全生产工作会议和全省煤矿安全监察工

作会议精神，统一思想，明确工作思路

一是省局工作会议后，____办事处于____月____日召开全体监察

员会议，全面传达学习全国安全生产工作会议和全省煤矿安全监察工

作会议精神，结合辖区煤矿安全生产形势，组织各科进行了讨论，通

过学习讨论，使全体监察员认清了目前的安全生产形势，明确了今

年工作的目标和重点，坚定了搞好辖区煤矿安全监察工作的决心和信

心。一致认为：董局长关于《加强和改进煤矿安全监察执法工作、推

进煤矿安全生产再上新台阶、再创新水平》的工作报告，对____年的

工作部署具有很强的前瞻性和指导性，为我们搞好今年的煤矿安全监

察工作指明了方向和目标。办事处全体监察员决心把省局工作会议精

神贯穿于全年的工作目标中去，继续开拓思路、创新办法、完善手

段，以铁的手腕、过硬的措施和扎实的作风，强化现场监察，加大执

法力度，努力完成省局下达的各项工作指标，促进辖区煤矿安全状况

的稳定好转。在此基础上，我们分别召开主任办公会和处务会，进一

步统一思想认识，明确工作思路，要抓好____年的工作，必须开好

头，起好步，每年的春秋季节是煤矿事故的多发期，因此，首先要抓

好前几个月的工作，以此推动全年的安全监察工作，会后制定了办事

处____年工作要点，明确了全年的工作重点和工作目标。对全年工作

特别是“两会”期间的煤矿安全监察工作进行了重点部署。

二是按照《____年吉林煤矿安全监察系统安全控制指标考核及奖

励办法》，我处制定了《____年____煤矿安全监察办事处安全控制指

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君子忧道不忧贫。——孔丘

标考核及奖励办法》，成立了以主任为组长，书记、副主任为副组长

的安全控制指标考核领导小组，对省局下达的安全控制指标进行了分

解，按全年和季度落实到了科室和人头，按季度考核(监察一科全年控

制指标____人；监察二科____人；监察三科____人)。考核办法明确规

定，对分管辖区煤矿____人数超标的科室或在监察执法工作中，有严

重失职、渎职和违纪行为的监察员，取消其安全控制指标奖励资格。

三是为落实省局关于《开展煤矿安全质量标准化》创建“样板

井”工作要求，____办事处今年确定被评估为B类的江源县松树大成

煤矿、新一号井、靖宇县农机矿、八道江区垠宝矿等4处矿井为首批

创建“样板井”矿井，此项工作正在开展中。

四是加强基础建设工作。

今年，办事处在基础建设方面主要作了以下工作：

一是进一步完善办事处内部管理制度，补充和完善了____类____

项规章制度，初步形成了较为齐全的内部激励与制约机制，确保在监

察执法工作中具有操作性、激励性和约束性，逐步形成了规范协调、

权责分明、运行高效的监察执法体系；二是理顺各科室职能，内部成

立综合科，明确个人职责。将省局对办事处的考核指标，分解到科

室、量化到个人头上，并制定相应的考核和奖惩办法。要求每名监察

员坚持个人一日一登记(做好监察日记)，科室一月一总结，办事处一

季一考核。年终综合考评，根据年终综合考评结果对监察人员给予奖

惩；三是为提高监察执法文书制作水平和质量。从一月份开始，要求

各科在现场监察执法时，必须使用微机制作和打印执法文书，使监察

执法文书的质量从内容到形式上都有了提高。同时各科下矿回来后，

必须将当日的监察执法文