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个体诊所聘用合同

合同编号：__________

甲方（聘用方）：________________

地址：_________________________

联系方式：____________________

乙方（受聘方）：________________

地址：_________________________

联系方式：____________________

第一章总则

1.1本合同由甲方和乙方签订，旨在明确双方在个体诊所聘用过程中的权利、义务及责任。

1.2本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。

1.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

第二章工作内容

2.1乙方在甲方个体诊所从事诊疗、咨询、康复等工作。

2.2乙方应按照甲方制定的工作制度、操作规程和诊疗规范进行工作。

2.3乙方应积极参加甲方组织的业务培训，提高业务水平。

第三章劳动报酬

3.1甲方支付乙方的劳动报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：____元/月。

3.2甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日前。

3.3乙方在合同期内享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

第四章工作时间与休息休假

4.1乙方的工作时间为每日____小时，每周休息____天。

4.2乙方在合同期内享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

4.3乙方因特殊情况需请假，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。

第五章福利待遇

5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方在合同期内享有甲方提供的医疗、住宿等福利待遇。

5.3乙方在合同期内享有甲方提供的培训、晋升等发展机会。

甲方（聘用方）：________________

地址：_________________________

联系方式：____________________

乙方（受聘方）：________________

地址：_________________________

联系方式：____________________

第六章劳动合同解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

6.1.1乙方要求解除劳动合同，应提前____天书面通知甲方。

6.1.2甲方要求解除劳动合同，应提前____天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

6.2.1严重违反甲方工作纪律或规章制度的；

6.2.2严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

6.2.3被依法追究刑事责任的。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

6.3.1未按照本合同约定支付乙方劳动报酬的；

6.3.2未依法为乙方缴纳社会保险费的；

6.3.3甲方规章制度违反法律、法规规定的。

第七章违约责任

7.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

7.1.1甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬的，应支付乙方未支付部分的工资，并支付相应的赔偿金。

7.1.2乙方违反本合同约定的，甲方有权要求乙方支付违约金，赔偿甲方损失。

7.2双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八章必威体育官网网址与竞业限制

8.1乙方在合同期间及解除或终止合同后____年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等负有必威体育官网网址义务。

8.2乙方在解除或终止合同后____年内，不得在与甲方从事相同或类似业务的单位任职或自行开展相同或类似业务。

8.3甲方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任。

第九章劳动争议处理

9.1双方在履行本合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.3当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起____日内向人民法院提起诉讼。

第十章其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

10.4本合同签订后，甲乙双方应遵守国家相关法律法规，共同维护社会和谐稳定。

甲方（聘用方）：________________

地址：_________________________

联系方式：____________________

乙方（受聘方）：________________

地址：________________________