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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度施工安全培训及安全文化培育协议书

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1术语定义

1.2解释原则

2.协议双方

2.1双方基本信息

2.2双方权利与义务

3.培训内容

3.1培训科目

3.2培训方式

3.3培训时间与地点

4.培训师资

4.1师资条件

4.2师资安排

5.培训组织与管理

5.1组织机构

5.2管理制度

6.安全文化培育

6.1培育目标

6.2培育内容

6.3培育方式

7.培训费用

7.1费用构成

7.2费用支付方式

8.培训效果评估

8.1评估方法

8.2评估时间

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址义务

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效与终止

12.1生效条件

12.2终止条件

13.其他

13.1协议变更

13.2通知与送达

13.3合同份数

14.合同附件

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1术语定义

1.1.1“本合同”指2024年度施工安全培训及安全文化培育协议书。

1.1.2“甲方”指承担施工安全培训及安全文化培育责任的单位。

1.1.3“乙方”指接受施工安全培训及安全文化培育的员工。

1.1.4“培训”指甲方根据本合同约定，对乙方进行的施工安全知识和安全文化教育。

1.1.5“安全文化”指在施工过程中形成的，与安全相关的价值观、行为规范、规章制度等。

1.2解释原则

1.2.1本合同条款如存在多种解释，应以有利于保护乙方权益的原则进行解释。

1.2.2本合同条款如与法律法规相冲突，应以法律法规为准。

第二条协议双方

2.1双方基本信息

2.1.1甲方名称、地址、法定代表人等基本信息。

2.1.2乙方姓名、职务、所在单位等基本信息。

2.2双方权利与义务

2.2.1甲方权利：

（1）对乙方进行安全培训及安全文化培育。

（2）对乙方培训效果进行评估。

（3）根据培训需要调整培训内容。

2.2.2甲方义务：

（1）按照本合同约定，提供合格的培训师资和培训设施。

（2）确保培训质量，保证乙方掌握必要的施工安全知识和安全文化。

（3）对乙方在培训过程中发生的事故承担相应责任。

2.2.3乙方权利：

（1）接受甲方提供的安全培训及安全文化培育。

（2）对培训内容提出意见和建议。

（3）对培训效果进行监督。

2.2.4乙方义务：

（1）按照甲方要求参加培训，认真学习。

（2）遵守培训纪律，服从甲方管理。

（3）对培训内容必威体育官网网址，不得泄露。

第三条培训内容

3.1培训科目

3.1.1施工安全基本知识

3.1.2施工安全操作规程

3.1.3施工安全事故案例分析

3.1.4安全文化培育

3.2培训方式

3.2.1理论培训

3.2.2实操培训

3.2.3案例分析

3.3培训时间与地点

3.3.1培训时间：自2024年1月1日至2024年12月31日。

3.3.2培训地点：甲方指定的培训场所。

第四条培训师资

4.1师资条件

4.1.1具备相关专业知识和实践经验。

4.2师资安排

4.2.1甲方负责安排符合师资条件的教师进行培训。

4.2.2乙方对师资安排有异议的，可在接到通知之日起3个工作日内向甲方提出。

第五条培训组织与管理

5.1组织机构

5.1.1甲方设立培训管理小组，负责培训的组织与管理工作。

5.1.2乙方设立培训联络人，负责与甲方培训管理小组沟通协调。

5.2管理制度

5.2.1甲方建立健全培训管理制度，确保培训质量。

5.2.2乙方应按照甲方要求，配合完成培训工作。

第六条安全文化培育

6.1培育目标

6.1.1提高乙方安全意识，增强安全责任感。

6.2培育内容

6.2.1安全法律法规

6.2.2安全生产责任制

6.2.3安全操作规程

6.3培育方式

6.3.1举办安全知识竞赛

6.3.2开展安全讲座

6.3.3组织安全参观学习

第七条培训费用

7.1费用构成

7.1.1师资费

7.1.2场地费

7.1.3材料费

7.2费用支付方式

7.2.1乙方应在收到甲方开具的培训费用发票后，按照约定时间支付费用。

7.2.2甲方在收到乙方支付的费用后，向乙方开具相应的收据。

第八条培训效果评估

8.1评估方法

8.1.1理论知识考核：通过笔试或口试的方式，对乙方掌握的安全知识进行评估。