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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
公司终止职工劳动合同书
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方法定代表人
1.3合同双方联系方式
2.合同签订背景
2.1合同签订原因
2.2合同签订时间
3.合同终止原因
3.1职工辞职原因
3.2公司辞退原因
4.合同终止时间
4.1合同终止日期
4.2合同终止生效日期
5.经济补偿
5.1经济补偿金额
5.2经济补偿支付方式
5.3经济补偿支付时间
6.工作交接
6.1工作交接时间
6.2工作交接内容
6.3工作交接方式
7.隐私与必威体育官网网址
7.1隐私保护
7.2必威体育官网网址条款
8.合同解除后的劳动关系
8.1劳动关系解除
8.2社会保险及公积金
8.3工伤认定
9.合同争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决费用
10.合同生效
10.1合同生效条件
10.2合同生效时间
11.合同解除
11.1合同解除条件
11.2合同解除程序
12.合同附件
12.1附件一：工作交接清单
12.2附件二：经济补偿明细
13.合同签署
13.1签署日期
13.2签署地点
13.3签署人员
14.合同其他事项
14.1合同解释
14.2合同修改
14.3合同终止后的后续事宜
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方：X公司
乙方：X
1.2合同双方法定代表人
甲方法定代表人：
乙方法定代表人：
1.3合同双方联系方式
2.合同签订背景
2.1合同签订原因
鉴于乙方在甲方工作期间，因个人原因提出辞职，双方经友好协商，决定终止双方之间的劳动合同关系。
2.2合同签订时间
本合同于2023年10月25日签订。
3.合同终止原因
3.1职工辞职原因
乙方因个人职业发展需求，提出自愿辞职。
3.2公司辞退原因
无。
4.合同终止时间
4.1合同终止日期
本合同于2023年11月15日终止。
4.2合同终止生效日期
本合同自2023年11月16日起生效。
5.经济补偿
5.1经济补偿金额
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，甲方应支付乙方经济补偿金人民币10,000元。
5.2经济补偿支付方式
甲方应在本合同生效之日起10个工作日内，将经济补偿金支付至乙方指定的银行账户。
5.3经济补偿支付时间
2023年11月26日。
6.工作交接
6.1工作交接时间
乙方应在2023年11月20日前完成工作交接。
6.2工作交接内容
包括但不限于：工作文件、设备、资料、客户关系等。
6.3工作交接方式
乙方应将上述内容清单提交给甲方指定的负责人，由甲方指定人员进行接收和确认。
7.隐私与必威体育官网网址
7.1隐私保护
双方应严格遵守国家有关隐私保护的法律、法规和政策，未经对方同意，不得泄露对方的个人信息。
7.2必威体育官网网址条款
双方对本合同内容以及在工作过程中了解的对方商业秘密负有必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
8.合同解除后的劳动关系
8.1劳动关系解除
自本合同终止之日起，乙方与甲方的劳动关系正式解除。
8.2社会保险及公积金
乙方应按照国家规定，自行办理社会保险及公积金的转移手续。
8.3工伤认定
如乙方在合同终止前发生工伤，乙方应按照国家相关法律法规的规定，及时向有关部门提出工伤认定申请。
9.合同争议解决
9.1争议解决方式
本合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
9.2争议解决机构
如协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地人民法院解决。
9.3争议解决费用
争议解决过程中产生的所有费用，包括但不限于诉讼费、律师费等，由败诉方承担。
10.合同生效
10.1合同生效条件
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
10.2合同生效时间
本合同自2023年10月25日起生效。
11.合同解除
11.1合同解除条件
本合同经双方协商一致，可以解除。
11.2合同解除程序
合同解除需经双方书面确认，并签署解除协议。
12.合同附件
12.1附件一：工作交接清单
附件一应详细列明乙方应交接的工作内容和物品清单。
12.2附件二：经济补偿明细
附件二应详细列明经济补偿金的构成项目和计算方式。
13.合同签署
13.1签署日期
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
13.2签署地点
本合同签署地点为甲方公司所在地。
13.3签署人员
甲方代表
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