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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
诊所护士聘用合同
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1诊所信息
1.2护士信息
1.3合同期限
2.工作内容
2.1工作时间
2.2工作职责
2.3工作地点
3.薪酬待遇
3.1薪资结构
3.2奖金制度
3.3社会保险
3.4福利待遇
4.培训与发展
4.1培训内容
4.2培训时间
4.3发展机会
5.劳动纪律
5.1考勤制度
5.2请假规定
5.3工作交接
6.合同解除与终止
6.1解除合同的情形
6.2终止合同的情形
6.3经济补偿
7.必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3泄露后果
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3法律途径
9.法律适用与争议解决
9.1法律适用
9.2争议管辖
10.其他约定
10.1通知与送达
10.2合同修改与补充
10.3附件
11.合同生效条件
11.1签署生效
11.2备案生效
12.合同份数
12.1甲方留存
12.2乙方留存
13.合同签订日期
14.合同签订地点
第一部分：合同如下：
1.合同主体及定义
1.1诊所信息
甲方（诊所）：X诊所，地址：市区路号，联系电话：，法定代表人：X。
1.2护士信息
乙方（护士）：姓名：X，性别：X，身份证号码：X，联系电话：X，家庭住址：市区路号。
1.3合同期限
本合同自双方签字之日起生效，期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.工作内容
2.1工作时间
乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。具体工作时间按照甲方的排班制度执行。
2.2工作职责
乙方须按照甲方的要求，履行护士职责，包括但不限于病患护理、药品管理、卫生清洁等工作。
2.3工作地点
乙方的工作地点为甲方诊所。
3.薪酬待遇
3.1薪资结构
乙方的薪资由基本工资、奖金等组成。基本工资为每月人民币____元，奖金根据乙方的工作表现和甲方规定发放。
3.2奖金制度
乙方的奖金根据工作绩效、工作年限、节假日加班等因素确定，具体奖金制度按照甲方的相关规定执行。
3.3社会保险
甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.4福利待遇
乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体待遇按照甲方的相关规定执行。
4.培训与发展
4.1培训内容
甲方应为乙方提供必要的业务培训和职业培训，以提高乙方的工作能力和业务水平。
4.2培训时间
甲方应安排乙方参加定期的业务培训，培训时间计入乙方的工作时间。
4.3发展机会
甲方应为乙方提供职业晋升的机会，根据乙方的能力和表现，适时考虑乙方的工作岗位调整。
5.劳动纪律
5.1考勤制度
乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，如有迟到、早退、请假等情形，按甲方规定处理。
5.2请假规定
乙方如有特殊情况需要请假，应提前向甲方负责人申请，并按照甲方的规定履行请假手续。
5.3工作交接
合同到期或者解除合同时，乙方应按照甲方的要求完成工作交接，如有损坏物品应照价赔偿。
6.合同解除与终止
6.1解除合同的情形
合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除合同。
6.2终止合同的情形
合同期满或者双方协商一致，本合同即行终止。
6.3经济补偿
合同解除或者终止时，甲方应根据乙方的工作年限和规定向乙方支付经济补偿。
7.必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
乙方应对在甲方工作中接触到的秘密信息予以必威体育官网网址，包括但不限于患者资料、药品配方、经营策略等。
7.2必威体育官网网址期限
乙方的必威体育官网网址义务自乙方入职之日起计算，至合同解除或者终止后____年内有效。
7.3泄露后果
如有泄露秘密行为，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
8.争议解决
8.1协商解决
双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。
8.2调解解决
如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
8.3法律途径
如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
9.法律适用与争议管辖
9.1法律适用
本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
9.2争议管辖
本合同引起的争议由甲方所在地的人民法院管辖。
10.其他约定
10.1通知与送达
任何一方发出的通知或其他通信均应以书面形式送达对方指定的地址。
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