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山西兰花科技创业股份有限公司招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题（共100题）附带答案完整版（典优）

第I部分单选题（100题）

1.[单选题]相关研究发现,每天睡眠不足7小时的人普遍比睡眠时间更长的人胖。这是因为睡眠不足影响了新陈代谢功能,使刺激食欲的荷尔蒙增加,同时产生饱胀感的荷尔蒙水平降低。由此不能推出()。

A:胖人的食欲比体重正常的人好

B:荷尔蒙水平影响食欲

C:胖人的荷尔蒙水平可能异于常人

D:睡眠状况影响新陈代谢

答案：A

2.[单选题]李明的所有网友都不是软件工程师;通过李明而认识大楚公司的董事的都是软件工程师;李明的一个网友通过李明认识了王刚。根据以上陈述,可以得出()。

A:王刚是软件工程师

B:王刚不是软件工程师

C:不是大楚公司的董事

D:王刚是大楚公司的董事

答案：C

3.[单选题]慈善资金是特殊的款项,是群众关心关注的重点。善款的来龙去脉信息不明、暗箱操作,是导致慈善机构公信力不足的重要原因。提升公信力,就要把慈善的钱放在“玻璃口袋”里。要随时公布善款的来源和流向,建立完全透明的公众查询系统,建设一支具有专业素质的慈善工作团队,及时、准确解答公众关于慈善信息的任何疑问,把慈善活动真正打造成阳光工程,推动慈善运作更加规范,使每一笔捐助都能体现捐献者意愿,用到最需要的地方,帮助最需要的人。根据本段文字,作者认为加强慈善事业的公信力重在()。

A:完善制度机制

B:推进信息公开

C:切实强化监督

D:公布善款去向

答案：B

4.[单选题]北京某报以“15%的爸爸替别人养孩子”为题,发布了北京某司法物证鉴定中心的统计数据:在一年时间内北京进行亲子鉴定的近600人中,有15%的检测结果排除了亲子关系。下面哪一项没有质疑该统计推断的可靠性?()

A:现代科学技术真的能准确地鉴定亲子关系吗

B:当进行亲子鉴定时,就已经对其亲子关系有所怀疑

C:该文标题应加限定:在进行亲子鉴定的人员中,15%的爸爸替别人养孩子

D:进行亲子鉴定的费用太高了

答案：D

5.[单选题]就业歧视是指没有法律上的合法目的和原因,而基于社会出身、性别、户籍、残障或身体健康状况、年龄、身高、语言等原因,采取区别对待、排斥或者给予优惠等任何违反平等权的措施侵害劳动者劳动权利的行为。根据上述定义,下列属于就业歧视的是()。

A:某高校招生办招聘工作人员,由于需要经常出差,招聘启事上明确表示男性优先

B:某公司技术岗位招聘工程师,小孙在面试中表现突出收到offer,但后因体检时被查出患有乙肝而被公司拒绝录用

C:某航空公司招聘空乘人员,要求女性身高要达到168cm,男性身高要达到178cm

D:盲人姑娘董某在北京报名参加播音专业自考时被拒绝发放准考证

答案：B

6.[单选题]提出一个问题往往比解决问题更重要,因为解决问题也许是一个数学上或实验上的技能而已。而提出新问题,则需要有创造性和想象力,而且标志着科学的真正进步。据此可知()。

A:善于提出问题的人更善于解决问题

B:只有提出问题才标志科学的进步

C:提出问题比解决问题更难

D:缺乏创造性和想象力的人不善于提出问题

答案：D

7.[单选题]血管对于______相当于______对于城市。()

A:循环运输

B:身体道路

C:健康居民

D:血液国家

答案：B

8.[单选题]逐级授权是指领导者将自身职务权力范围内的决策权,即领导者自身的权力授予下属,是在直接上级同直接下属之间进行的。根据上述定义,下列选项属于逐级授权的一项是()。

A:某著名服装品牌通过公开招标,将旗下所有产品在大陆的广告业务交给了某广告公司全权负责

B:某公司总裁马某因为生病需要住院,将公司的经营管理工作全部交给总经理张某而不是交由副总裁王某负责

C:某中学校长张某任命赵老师为教务处主任,同时兼任学校的副校长,负责教务的管理和规章制度的贯彻监督

D:某市市委秘书长李某因为工作繁忙,委托科员小王在周末陪伴自己前来探亲的家人旅游观光

答案：C

9.[单选题]风俗:习惯()

A:电力:能源

B:吃饭:生活

C:男人:大人

D:爱好:特长

答案：A

10.[单选题]近年来,美国女性神职人员的数量增加了两倍多,越来越多的女性加入牧师的行列。与此同时,允许妇女担任神职人员的宗教团体的教徒数量却大大减少,而不允许妇女担任神职人员的宗教团体的教徒数量则显著增加。为了减少教徒的流失,宗教团体应当排斥女性神职人员。以下哪项如果为真,则最能支持上述论证?()

A:女性牧师面临的最大压力是神职和家庭的兼顾,有56%的女性牧师说,即使有朋友帮助,也难以消除她们