瑜伽馆劳动合同简版范文.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

瑜伽馆劳动合同简版范文

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

1.3瑜伽馆

2.合同期限

2.1固定期限

2.2无固定期限

3.工作内容

3.1乙方的岗位职责

3.2乙方的工作地点

3.3乙方的工作时间

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

5.劳动纪律

5.1乙方应遵守的劳动纪律

5.2甲方对乙方违规的处理

6.必威体育官网网址协议

6.1乙方的必威体育官网网址义务

6.2必威体育官网网址期限

7.合同解除和终止

7.1甲方解除合同的情形

7.2乙方解除合同的情形

7.3合同终止的情形

8.违约责任

8.1甲乙双方的违约责任

8.2违约金的计算和支付

9.争议解决

9.1双方协商解决

9.2劳动仲裁

9.3法律途径

10.合同的生效、变更和解除

10.1合同的生效条件

10.2合同的变更

10.3合同的解除

11.其他约定

11.1甲方为乙方提供的培训

11.2乙方的工作服和生活用品

12.双方签字

12.1甲方签字

12.2乙方签字

13.附件

13.1乙方个人简历

13.2甲方规章制度

14.合同的补充条款

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.3瑜伽馆：指甲方所经营的瑜伽馆，地址位于市区街道号。

2.合同期限

2.1固定期限：本合同期限为____年，自双方签字之日起生效，至合同到期日止。

2.2无固定期限：如乙方在合同到期前30天内提出书面续约申请，且甲方同意续约，则本合同将继续有效。

3.工作内容

3.1乙方的岗位职责：乙方作为瑜伽教练，主要负责教授瑜伽课程，协助甲方开展瑜伽馆的日常经营活动，并遵守甲方的各项规章制度。

3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点位于甲方所经营的瑜伽馆。

3.3乙方的工作时间：乙方每周工作时间为小时，具体工作时间按照甲方的排班安排执行。

4.工资待遇

4.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币元。

4.2绩效奖金：乙方根据工作表现和甲方制定的绩效考核标准，可获得相应的绩效奖金。

4.3福利待遇：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。

5.劳动纪律

5.1乙方应遵守的劳动纪律：乙方应按时上下班，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，不得迟到、早退、旷工。

5.2甲方对乙方违规的处理：乙方如有违规行为，甲方有权根据实际情况给予乙方警告、罚款、停职等处理，严重者甲方有权解除本合同。

6.必威体育官网网址协议

6.1乙方的必威体育官网网址义务：乙方在合同期限内及合同到期后继续承担必威体育官网网址义务，对甲方商业秘密、客户信息等予以必威体育官网网址。

6.2必威体育官网网址期限：乙方的必威体育官网网址义务自乙方签订本合同之日起生效，至合同到期日止。

7.合同解除和终止

7.1甲方解除合同的情形：甲方有权在乙方严重违反合同约定或甲方的规章制度、乙方丧失劳动能力、乙方死亡等情况下解除本合同。

7.2乙方解除合同的情形：乙方有权在合同期限内提前30天书面通知甲方解除本合同。

7.3合同终止的情形：本合同到期，双方未提出书面续约申请，或者双方协商一致解除本合同。

8.违约责任

8.1甲乙双方的违约责任：双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此所遭受的损失。

8.2违约金的计算和支付：如一方违约，违约方应向守约方支付违约金，违约金的计算方式为合同金额的____%。

9.争议解决

9.1双方协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2劳动仲裁：如双方协商未果，任何一方均有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。

9.3法律途径：如仲裁结果仍无法解决问题，任何一方均有权通过法律途径解决。

10.合同的生效、变更和解除

10.1合同的生效条件：本合同自双方签字之日起生效，双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。

10.2合同的变更：如双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议，经双方签字确认后生效。

10.3合同的解除：如双方协商一致解除本合同，应签订书面解除协议，经双方签字确认后生效。

11.其他约定

11.1甲方为乙方提供的培训：甲方应提供必要的瑜伽教学培训，以提升乙方的教学能力。

11.2乙方的工作服和生活用品：甲方应提供乙方的工作服和生活用品，具体规格和数量由甲方确定。

12.双方签字

12.1甲方签字：

甲方（用人单位）名称：________________

甲