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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度文化设施维护管理协理员聘任书

本合同目录一览

1.聘任双方基本信息

1.1聘任单位名称、地址、法定代表人

1.2聘任人姓名、身份证号码、联系方式

2.聘任岗位及职责

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3工作内容

3.聘任期限

3.1起止时间

3.2是否可续聘

4.工作时间及休息

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3假期及调休

5.工资及待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3社会保险及公积金

6.工作条件及设施

6.1工作场所

6.2工作设备

6.3工作环境

7.考核及奖惩

7.1考核标准

7.2奖励措施

7.3惩罚措施

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除或终止程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及其他

12.1合同生效条件

12.2合同附件

12.3其他约定

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署人

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.聘任双方基本信息

1.1聘任单位名称：X文化设施管理有限责任公司

1.2聘任单位地址：省市区路号

1.3聘任单位法定代表人：

1.4聘任人姓名：

1.5聘任人身份证号码：05678

1.6聘任人联系方式：138xxxx5678

2.聘任岗位及职责

2.1岗位名称：文化设施维护管理协理员

2.2岗位职责：

2.2.1负责文化设施日常维护保养工作

2.2.2监督指导设施设备操作人员

2.2.3负责设施设备运行记录的填写与归档

2.2.4负责设施设备故障的初步排查及上报

2.2.5参与制定文化设施维护管理制度

2.2.6协助上级领导完成其他相关工作

3.聘任期限

3.1起止时间：自2024年1月1日起至2024年12月31日止

3.2是否可续聘：经双方协商一致，可续聘

4.工作时间及休息

4.1工作时间：每周一至周五，上午8:00至12:00，下午13:00至17:00

4.2休息时间：每周六、日及国家法定节假日

4.3假期及调休：根据国家规定及公司制度执行

5.工资及待遇

5.1基本工资：人民币10,000元/月

5.2奖金及补贴：根据公司规定及个人绩效发放

5.3社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策缴纳

6.工作条件及设施

6.1工作场所：X文化设施管理有限责任公司所属文化设施

6.2工作设备：公司提供必要的工作设备，包括但不限于电脑、打印机等

6.3工作环境：符合国家及地方相关安全标准

7.考核及奖惩

7.1考核标准：

7.1.1工作态度：责任心、团队协作精神

7.1.2工作能力：业务水平、问题解决能力

7.1.3工作成果：完成工作质量、工作效率

7.2奖励措施：

7.2.1对工作表现突出者给予奖金奖励

7.2.2对提出合理化建议者给予奖励

7.3惩罚措施：

7.3.1对工作失误或违反规章制度者给予警告或罚款

7.3.2对严重违纪者，可根据情况解除劳动合同

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容：

8.1.1公司的经营策略、商业计划、财务状况等商业秘密

8.1.2文化设施的技术参数、操作流程等涉及设施运行的秘密

8.1.3聘任人知悉的任何其他未公开信息

8.2必威体育官网网址期限：自本合同签订之日起至合同终止后3年内

8.3违约责任：聘任人违反必威体育官网网址义务，给公司造成损失的，应承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失

9.合同解除及终止

9.1合同解除条件：

9.1.1双方协商一致，可以解除合同

9.1.2聘任人严重违反合同约定，经公司书面通知后仍不改正的

9.1.3发生不可抗力事件，致使合同无法继续履行的

9.2合同终止条件：

9.2.1聘任期限届满，合同自然终止

9.2.2合同解除后，合同终止

9.3解除或终止程序：

9.3.1双方应提前30日书面通知对方解除或终止合同

9.3.2解除或终止合同后，双方应办理相关手续，包括但不限于工作交接、财务结算等

10.违约责任

10.1违约情形：

10.1.1聘任人未