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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
通用型劳务派遣合作合同2024年版版B版
本合同目录一览
1.劳务派遣合作概述
1.1合作双方的名称和住所
1.2派遣岗位和人员要求
1.3派遣期限
1.4派遣人员的工资和福利
2.劳务派遣人员的管理和培训
2.1派遣人员的招聘和选拔
2.2派遣人员的培训和考核
2.3派遣人员的劳动纪律和考核
3.派遣人员的劳动报酬和福利
3.1工资待遇
3.2社会保险和福利待遇
3.3加班工资和奖金
4.派遣人员的劳动条件和保障
4.1劳动时间和工作地点
4.2劳动保护和安全生产
4.3病假和生育假
5.合作双方的责任和义务
5.1派遣方的责任
5.2接收方的责任
5.3合作双方的共同责任
6.合同的变更和解除
6.1变更条件
6.2解除条件
6.3合同解除后的处理
7.合同的违约责任
7.1违约行为
7.2违约责任
8.争议解决方式
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3仲裁解决
9.合同的生效、期限和终止
9.1合同的生效条件
9.2合同的期限
9.3合同的终止条件
10.必威体育官网网址条款
10.1必威体育官网网址内容
10.2必威体育官网网址期限
10.3泄露必威体育官网网址信息的处理
11.知识产权保护
11.1知识产权归属
11.2知识产权保护措施
12.合同的修改和补充
12.1修改条件
12.2补充内容
13.合同的解除和终止
13.1解除条件
13.2终止条件
14.其他条款
14.1合同的转让
14.2合同的继承
14.3合同的解除和终止后的处理
第一部分：合同如下：
第一条劳务派遣合作概述
1.1合作双方的名称和住所
甲方（派遣方）：____________
乙方（接收方）：____________
甲方地址：____________
乙方地址：____________
1.2派遣岗位和人员要求
（1）岗位：____________
（2）人数：____________
（3）派遣人员应具备的资格和条件：____________
1.3派遣期限
本合同自双方签字之日起生效，派遣期限为____________个月/年。
1.4派遣人员的工资和福利
（1）派遣人员的工资标准为：____________元/月（人民币，下同）。
（2）派遣人员的社会保险和福利待遇按照国家和地方法律法规规定执行。
（3）派遣人员的加班工资和奖金按照双方约定的标准和办法支付。
第二条劳务派遣人员的管理和培训
2.1派遣人员的招聘和选拔
（1）甲方负责按照乙方的要求招聘和选拔派遣人员。
（2）甲方应确保派遣人员具备适当的技能和素质，满足乙方的需求。
2.2派遣人员的培训和考核
（1）甲方应对派遣人员进行必要的培训，确保其熟悉乙方的规章制度和工作要求。
（2）甲方应定期对派遣人员进行考核，评估其工作表现。
2.3派遣人员的劳动纪律和考核
（1）派遣人员应遵守乙方的劳动纪律和规章制度。
（2）乙方对派遣人员的工作表现进行考核，并根据实际情况提出改进意见或建议。
第三条派遣人员的劳动报酬和福利
3.1工资待遇
（1）派遣人员的工资由甲方支付，乙方负责支付工资相关的税费和社会保险。
（2）派遣人员的工资发放按照甲方的规定和乙方的要求执行。
3.2社会保险和福利待遇
（1）派遣人员的社会保险和福利待遇按照国家和地方法律法规规定执行。
（2）乙方应按时足额支付派遣人员的社会保险费用。
3.3加班工资和奖金
（1）派遣人员的加班工资按照双方约定的标准和办法支付。
（2）派遣人员的奖金根据工作表现和甲方、乙方的相关规定确定。
第四条派遣人员的劳动条件和保障
4.1劳动时间和工作地点
派遣人员的劳动时间和工作地点由乙方确定，甲方予以配合。
4.2劳动保护和安全生产
（1）乙方应提供安全的工作环境和必要的劳动保护设施。
（2）乙方应对派遣人员进行安全生产教育和培训。
4.3病假和生育假
派遣人员享受国家规定的病假和生育假待遇，甲方负责支付工资和相关费用。
第五条合作双方的责任和义务
5.1派遣方的责任
（1）甲方负责派遣人员的招聘、培训和管理。
（2）甲方应确保派遣人员具备适当的技能和素质，满足乙方的需求。
5.2接收方的责任
（1）乙方负责提供工作机会，安排派遣人员的工作。
（2）乙方应按时足额支付派遣人员的工资和社会保险费用。
5.3合作双方的共同责任
双方应共同维护派遣人员的合法权益，促进合作的顺利进行。
第六条合同的变更和解除
6.
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