- 1、本文档共38页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
专业招考聘用6人(高频重点提升专题训练)共100题附带答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
广州化工集团有限公司2024年招考聘用6人(高频重点提升专题训练)共100题附带答案完整题库附答案【研优卷】
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]休息:小憩()
A:冒犯:得罪
B:珍品:古玩
C:田径:赛跑
D:旋律:节拍
答案:A
2.[单选题]个性化的教育,是一种重视个性,发展个性,注重学生的智慧潜能,承认差异,发挥自我,崇尚自由,促进学生个性完美和全面素质提高的创造性教育模式。个性化教育的实质是以受教育者的个性差异为依据,让每个学生都找到自己个性、才能发展的独特领域,以及以个性充分发展、人格健全为目的的教育。通过个性化教育能够显示自我的存在,树立对自己力量的信心。但是,由于历史传统的影响,长期以来,我们只重视群体培养而忽视个性塑造,长此下去,青少年学生将逐渐变成敛其行、慎其言、弱其欲,以致最终被训练成为“顺从的一代又一代”。这段文字意在说明()。
A:我国的个性化教育仍然存在严重的问题
B:个性化教育对促进学生的全面素质提高有重要作用
C:我国应大力推行个性化教育
D:我国应反对群体培养的教育模式
答案:C
3.[单选题]费解:理解()
A:疏忽:忽略
B:坚固:塌陷
C:组合:合并
D:难看:漂亮
答案:B
4.[单选题]目前,一些网络游戏不同程度地______低俗、暴力、色情等方面的内容,这严重______了那些沉迷于网游的未成年人的身心健康。实施网游监护工程的目的是要保护未成年人的身心健康及其合法权益,使他们______不良网络游戏的侵害。依次填入横线处的词语,恰当的一项是()。
A:存在损害免受
B:涉及导致避免
C:拥有影响远离
D:包含伤害逃离
答案:A
5.[单选题]当然,我们也清醒地看到,我省正处在体制转轨的______,积蓄能量的______,快速发展的______,在推进发展振兴进程中仍面临许多困难和挑战,需要下更大的气力、采取更扎实的措施加以解决。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。
A:关键时期爬坡关口启动阶段
B:启动阶段关键时期爬坡关口
C:关键时期启动阶段爬坡关口
D:启动阶段爬坡关口关键时期
答案:A
6.[单选题]桥梁:河岸()
A:信件:邮局
B:电话:沟通
C:楼梯:楼层
D:火车:终点
答案:C
7.[单选题]拥有120年历史的道琼斯通讯社宣布,聘请新华在线在中国独家代理其信息产品。这意味着,今后国内新闻媒体和政府机构同步使用道琼斯中文语言财经消息、评论成为可能。据悉,道琼斯通讯社以其独立、领先的财经新闻闻名于世,每24小时发布8000多则市场消息。此次,新华在线专门推出“引擎计划”,为道琼斯服务中国本土开路。它入乡随俗,接受国内个别用户的财经信息服务要求。最适合做上面一段新闻标题的是()。
A:道琼斯通讯社以其独特的服务和本土化的战略满足用户的信息需求
B:道琼斯通讯社大力拓展中国市场
C:新华在线为道琼斯代理信息发布
D:道琼斯通讯社以其独立、快捷的信息赢得了中国的市场
答案:C
8.[单选题]在世赠与是指施赠人决定活着的时候把钱赠与子女、孙子女和其他亲属,或用于度假和建立信托基金。下列选项中,属于在世赠与的是()。
A:王先生在其去世前立下遗嘱,将财产的90%留给自己唯一的孙女
B:王奶奶让孙子在自己的房子里结婚,自己去住养老院
C:李先生失踪2年后,其儿子继承了他的财产,某天,他突然出现在家中
D:李董事长将自己的财产80%和整个集团交给女儿,然后自己隐居山村
答案:D
9.[单选题]有形磨损和无形磨损是描述机器设备价值下降的概念。人才作为一种资源,也面临着有形磨损和无形磨损。人才的有形磨损是指随着年龄和工作时间的增长,同人才的身体和心理状况有关的体力、进取性和合作性等因素水平的下降。人才的无形磨损是指由于人才的观念、知识、方法的相对落后造成人才使用价值的下降。根据上述定义,下列属于人才无形磨损的是()。
A:科室的陈力对新引进的遥感设备不感兴趣,也不积极学习
B:在同一个岗位做了20年,刘主任有时觉得烦躁、意志减退
C:大学毕业生赵刚工作方法简单,经常受到同事的批评
D:45岁的王组长常觉得体力不支,发出“心有余而力不足”的感慨
答案:A
10.[单选题]网络购物:在线支付:货到付款()
A:走路:跑步:回家
B:手术:中药:西药
C:感冒:细菌性:病毒性
D:交流:语言:文字
答案:D
11.[单选题]软件:程序员:编写()
A:木头:木匠:打制
B:车票:乘客:购买
C:渔网:渔民:编织
D:麦克风:歌手:唱歌
答案:C
12.[单选题]核心技术能力是企业通过
您可能关注的文档
- 广州市宏宇集团股份有限公司2023-24年总部社会招聘补招7人模拟试题(共100题)附带答案真题题库.docx
- 广州富力地产股份有限公司历年招考聘用6人(高频重点提升专题训练)共100题附带答案真题题库带答案(研.docx
- 广州富力地产股份有限公司2024年招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案内部题.docx
- 广州发展集团2024年应届高校毕业生招聘重点基础提升模拟试题(共100题)附带答案题库【黄金题型】.docx
- 广州发展实业控股集团股份有限公司2024年招聘80人历年高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带.docx
- 广州佳都集团有限公司历年应届高校毕业生招聘重点基础提升模拟试题(共100题)附带答案完整题库(典型题.docx
- 广州佳都集团有限公司2023-2024年招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案.docx
- 广州东凌粮油股份有限公司2024年招聘80人历年高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案王牌.docx
- 广州七喜电脑股份有限公司内部使用招聘193人高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案王牌题库.docx
- 广川科技(广州)有限公司2024年招聘193人高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案【黄金.docx
最近下载
- 《血管活性药物静脉输注护理》团体标准解读.pptx VIP
- 2024年北部战区总医院医护人员招聘备考试题及答案解析.docx
- 2024-2025学年人教部编版四年级上语文寒假作业(四).docx
- 初中数学练习题 2022-2023学年四川省成都市武侯区八年级(上)期末数学试卷.pdf VIP
- 五年级上册数学试题-期末测试卷人教版(含答案).docx VIP
- 心衰合并呼吸衰竭护理查房.pptx
- NDS3585 4合1大卡接收机(SPTS输出版) 使用说明书.pdf VIP
- 雅思考试(IELTS)真题.pdf VIP
- Samsung三星音响HW-H450使用说明书.pdf VIP
- 铁路建设征地拆迁的工作心得体会.pptx
文档评论(0)