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2024年事业单位招聘面试（江苏）考试复习题库（含答案）

简答题

1面.试热点：新型职业下大学生就业【热点背景】教育部近日印发通知，要求

严格核查2020届高校毕业生就业数据。其中，提出几个“自由职业”让大家

耳目一新，互联网营销工作者、公众号博主、电子竞技工作者等，应纳入就业统

计。而人社部公布9个新职业也包括这些，其中互联网营销师里面增设直播销

售员。大家传统就业认知，就业就是要“靠谱就业”，今天“自由职业”与

“自主创业”真可以算做是就业吗?实际上，随着我国新经济、新产业发展，

新就业形态、新就业岗位不断涌现，我们也应该具备与时俱进思想，不能

因为我们不熟悉就不认可不接纳一简单说不认同这些“自由职业”显然是不合

适，只有我们从思想上真正接受这种就业方式，对于多元化就业方式，我

们就可以怀着更加包容态度去对待了。【题目训练】教育部近日印发通知，要

求严格核查2020届高校毕业生就业数据。其中，提出几个“自由职业互联

网营销工作者、公众号博主、电子竞技工作者等，也应该纳入就业统计。有人

认为这能够拓宽毕业生就业渠道，有人认为这是为高校提高就业率放水，对

此，你怎么看？

答案：1.表明自身观点随着我国新经济、新产业快速发展，新就业形态和就

业岗位不断〉甬现，我们理应有与时俱进态度,不能单纯因为我们不熟悉不了解，

就认为是放水，这是不严谨。2.谈谈出现就业数据改变背景2004年教育部

重新修订《毕业生就业状况统计办法》，逐步开始将灵活就业纳入毕业生就业统

计范畴。如今，将电竞、自媒体等纳入就业指标，具有时代意义。3.分析自身

观点(1)拓宽毕业生就业渠道。降低毕业生就业压力，让毕业生有更多选择,

做自己喜爱工作，提高职业认同感；⑵改变传统就业观。以前大家认为工作

就一定找稳定工作，使得我们就业观出现偏差，灵活就业能够更加实现毕业

生价值。⑶有利于新型行业发展。促进电竞、自媒体行业有序发展，带

动经济增长。4.阐述具体对策⑴全面考量就业实况。新形势下就业绝对不

是“开了网店、注册了公众号、会打电竞”就是就业，学校应该建立回访机制，

确保新型就业落实和推进。(2)相关部门提供技能培训。开展关于新型职业

技术培训，不能让就业成为一纸空谈，消耗毕业生对就业信心。⑶新一代择

业期青年人不同于父母，他们秉承着自由而专业精神，我们都应该转变思路，

真正从思想上、彳亍动上接纳新职业，而不是盯着一个空泛高校就业率。

2领.导交给你一个任务。你因为一些客观原因，如情况不熟等没有完成好，领导

批评了你，你会告诉他这些客观原因吗？

答案：如果我在以后工作中遇到这种情况我会分情况而定。第一，无论是什么

样客观原因，作为一名工作人员，没有完成好领导交代任务就是失职。所以这

个时候我一定要虚心妾受领导批评，不能因为领导批评而有情绪。第二反思自

己在工作中存在问题。如果是情况不熟而导致没有完成好任务，那么自己不会

告诉领导，因为这些问题自己完全可以避免，同时我还要做深刻检讨，避免在以后

工作中再发生类似情况。第三，如果确实是因为天气情况等无法避免客观

原因导致任务无法完成，那么我会及时向领导汇报这些情况，让领导能够全面了

解任务执行中具体情况。第四，在以后工作中我要吸取教训，力争减少人为失

误，更好地完成领导交代任务。【解析】分析+沟通+表决心。这类试题可以分

情况回答。在工作中被领导误会、批评是很平常事，关键在于如何去对待。若

原因确不在于自己，要利用适当时机与领导进行沟通。事后必须认真