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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年度城市公交司机雇佣服务管理通用合同
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同名称
1.2合同签订双方
1.3合同签订日期
1.4合同生效日期
1.5合同终止日期
2.雇佣双方的基本信息
2.1雇主基本信息
2.2雇员基本信息
3.雇佣岗位及职责
3.1雇佣岗位
3.2岗位职责
3.3工作时间及班次
4.工资及福利待遇
4.1工资标准
4.2工资支付方式
4.3福利待遇
4.4社会保险及住房公积金
5.培训与考核
5.1培训内容
5.2考核标准
5.3考核方式
5.4考核结果
6.休假与调休
6.1休假种类
6.2休假时长
6.3调休政策
7.离职与终止合同
7.1离职条件
7.2离职手续
7.3终止合同条件
7.4终止合同手续
8.违约责任
8.1雇主违约责任
8.2雇员违约责任
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决程序
10.合同附件
10.1附件一：雇佣岗位说明书
10.2附件二：工资支付表
10.3附件三：休假及调休申请表
11.合同生效及修改
11.1合同生效条件
11.2合同修改程序
12.合同签署
12.1签署地点
12.2签署人员
12.3签署日期
13.合同备案
13.1备案机关
13.2备案时间
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
第一条合同概述
1.1合同名称
本合同名称为《2024年度城市公交司机雇佣服务管理通用合同》。
1.2合同签订双方
甲方（雇主）：城市公交公司
乙方（雇员）：
1.3合同签订日期
本合同签订日期为2024年1月1日。
1.4合同生效日期
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
1.5合同终止日期
本合同期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
第二条雇佣双方的基本信息
2.1雇主基本信息
甲方（雇主）：城市公交公司
地址：市区路号
法定代表人：
联系电话：X
2.2雇员基本信息
乙方（雇员）：
身份证号码：
联系电话：X
住址：X
第三条雇佣岗位及职责
3.1雇佣岗位
乙方被雇佣为甲方城市公交公司的公交车司机。
3.2岗位职责
乙方应按照甲方的要求，遵守交通规则，确保行车安全，提供优质服务，完成下列职责：
（1）负责驾驶公交车，按照规定的线路和时间表运行；
（2）确保乘客安全，维护车内秩序；
（3）保持车辆清洁卫生；
（4）及时报告车辆故障，并配合维修；
（5）遵守公司各项规章制度。
第四条工资及福利待遇
4.1工资标准
乙方的基本工资为每月人民币元，根据国家相关规定及公司内部薪酬体系进行调整。
4.2工资支付方式
甲方每月在规定日期前以银行转账方式支付乙方工资。
4.3福利待遇
（1）乙方享有国家法定节假日休息及带薪年休假；
（2）乙方享有国家规定的五险一金待遇；
（3）乙方享有公司提供的加班费、高温补贴等福利。
第五条培训与考核
5.1培训内容
乙方入职后，甲方将对其开展岗位技能培训，包括但不限于交通安全法规、操作规程、服务礼仪等。
5.2考核标准
甲方将对乙方的工作进行定期考核，考核内容包括但不限于驾驶技能、服务态度、安全意识等。
5.3考核方式
考核采取书面测试、现场操作和客户满意度调查等方式。
5.4考核结果
考核结果作为乙方晋升、调薪及奖惩的依据。
第六条休假与调休
6.1休假种类
乙方享有国家法定节假日、年休假、事假、病假等休假。
6.2休假时长
（1）年休假：根据乙方工作年限及公司规定享受相应的年休假时长；
（2）事假、病假：根据国家规定及公司制度享受相应的休假时长。
6.3调休政策
乙方因工作需要，可申请调休，具体调休政策由甲方制定。
第七条离职与终止合同
7.1离职条件
乙方符合下列条件之一的，可提出离职申请：
（1）合同期满；
（2）乙方因个人原因提出离职；
（3）甲方根据合同约定或国家法律规定，单方面解除合同。
7.2离职手续
乙方提出离职申请后，需按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还工作证等。
7.3终止合同条件
（1）乙方严重违反国家法律法规、公司规章制度，甲方有权单方面解除合同；
（2）乙方因重大过失导致事故，甲方有权解除合同；
（3）合同约定的其他解除合同条件。
7.4终止合同手续
合同终止后，双方需按照规定办理终止合同手续，包括但不限于支付经济补偿、归还工作证等。
第八条违约责任
8.1雇主违约责任
若
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