精选保安服务聘用协议范本.docxVIP

精选保安服务聘用协议范本

本合同目录一览

1.服务内容

1.1保安人员的基本职责

1.2保安人员的具体任务

1.3保安人员的服务时间

2.保安人员的基本要求

2.1保安人员的年龄要求

2.2保安人员的身体要求

2.3保安人员的资格要求

3.服务费用

3.1服务费用的计算方式

3.2服务费用的支付方式

3.3服务费用的调整方式

4.服务期限

4.1合同期限的起始时间

4.2合同期限的结束时间

4.3合同续约的方式

5.保安人员的管理

5.1保安人员的培训管理

5.2保安人员的考核管理

5.3保安人员的奖惩管理

6.保安人员的权益保障

6.1保安人员的工资待遇

6.2保安人员的福利保障

6.3保安人员的劳动保障

7.合同的变更和解除

7.1合同变更的条件

7.2合同解除的条件

7.3合同解除后的责任承担

8.合同的违约责任

8.1甲方违约的责任

8.2乙方违约的责任

9.争议解决

9.1争议解决的方式

9.2争议解决的地点

9.3争议解决的时效

10.其他约定

10.1必威体育官网网址条款

10.2知识产权保护

10.3不可抗力

11.附件

11.1保安人员名单

11.2服务费用明细表

11.3培训计划

12.签署

12.1甲方签署人

12.2乙方签署人

12.3签署日期

13.生效

13.1合同生效的时间

13.2合同生效的条件

14.终止

14.1合同终止的条件

14.2合同终止后的处理事项

第一部分：合同如下：

第一条服务内容

1.1保安人员的基本职责

保安人员的基本职责包括但不限于：

(1)负责维护甲方场所的日常治安秩序；

(2)负责甲方场所的消防安全工作；

(3)负责对甲方场所进行巡查，预防和处理突发事件；

(4)负责对甲方场所的出入口进行管控，确保场所安全；

(5)负责对甲方场所内的员工和访客进行安全管理；

(6)负责甲方场所的应急预案的实施和演练。

1.2保安人员的具体任务

保安人员的具体任务包括但不限于：

(1)负责甲方场所的门卫工作，包括但不限于门禁系统的管理、访客的登记和审核；

(2)负责甲方场所的巡逻工作，包括但不限于对场所进行定时巡查、安全隐患的排查；

(3)负责甲方场所的消防设施的检查和维护工作，包括但不限于消防器材的检查、消防通道的畅通保障；

(4)负责甲方场所的安全事件的处理，包括但不限于安全事故的现场处理、事件的调查和报告；

(5)负责甲方场所的突发事件应急处理，包括但不限于突发事件的现场处置、协助救援。

1.3保安人员的服务时间

保安人员的服务时间为每天24小时，包括工作日和节假日。具体的服务时间安排由甲乙双方协商确定，并书面通知保安人员。

第二条保安人员的基本要求

2.1保安人员的年龄要求

2.2保安人员的身体要求

2.3保安人员的资格要求

第三条服务费用

3.1服务费用的计算方式

服务费用按照保安人员的数量、工作时间和服务期限进行计算。具体计算方式由甲乙双方协商确定，并书面通知保安人员。

3.2服务费用的支付方式

服务费用通过银行转账的方式支付，具体支付时间由甲乙双方协商确定，并书面通知保安人员。

3.3服务费用的调整方式

服务费用根据市场行情和甲方场所的实际需求进行调整。具体调整方式和时间由甲乙双方协商确定，并书面通知保安人员。

第四条服务期限

4.1合同期限的起始时间

合同期限的起始时间为双方签署合同之日起。

4.2合同期限的结束时间

合同期限的结束时间为合同期满之日。

4.3合同续约的方式

合同续约应由甲乙双方协商一致，并书面签订续约协议。

第五条保安人员的管理

5.1保安人员的培训管理

保安人员应接受甲方提供的培训，包括安全知识、消防知识、应急预案等。保安人员应通过培训并取得相应的合格证书。

5.2保安人员的考核管理

保安人员的工作表现应接受甲方的定期考核。考核结果作为保安人员工资调整、奖励和处罚的依据。

5.3保安人员的奖惩管理

保安人员的表现优秀，按照考核结果给予奖励；保安人员违反规定，按照公司规章制度给予处罚。

第六条保安人员的权益保障

6.1保安人员的工资待遇

保安人员的工资待遇由甲乙双方协商确定，并书面通知保安人员。保安人员的工资包括基本工资、加班费、奖金等。

6.2保安人员的福利保障

保安人员应享受国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇。保安人员的工作时间应符合国家规定的工作时间要求。

6.3保安人员的劳动保障

保安人员的劳动保障应符合国家法律法规的规定。甲方应依法为保安人员缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第八条合同的变更和解除

8.1合同变更的条件

合同变更应由