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2024版文化教育行业实习生劳动合同协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1实习生姓名、性别、出生年月、身份证号码

1.2用人单位名称、地址、法定代表人或负责人

1.3实习岗位、实习部门

2.实习期限

2.1实习起始时间

2.2实习结束时间

2.3实习期限的延长及条件

3.实习内容

3.1实习生岗位职责

3.2实习生工作内容

3.3实习生工作地点

4.实习待遇

4.1实习工资及发放方式

4.2社会保险及福利待遇

4.3实习生培训及职业发展

5.实习生义务

5.1遵守国家法律法规及用人单位规章制度

5.2积极参与实习工作，完成实习任务

5.3保护用人单位商业秘密及知识产权

6.用人单位义务

6.1为实习生提供符合国家规定的劳动条件

6.2对实习生进行必要的培训

6.3保障实习生的合法权益

7.实习期间的休假

7.1国家法定节假日

7.2休息日及加班工资

8.实习生离职

8.1实习生离职程序

8.2实习生离职后的待遇及责任

9.违约责任

9.1实习生违约责任

9.2用人单位违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效及终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

12.合同附件

12.1实习生工作手册

12.2实习生考核评估表

13.其他约定

13.1必威体育官网网址条款

13.2不可抗力条款

14.合同签署

14.1双方代表签字

14.2签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1实习生姓名：

1.2实习生性别：男

1.3实习生出生年月：1995年10月1日

1.4实习生身份证号码：11010119951001

1.5用人单位名称：文化教育有限公司

1.6用人单位地址：北京市朝阳区路号

1.7用人单位法定代表人或负责人：

1.8实习岗位：市场营销实习生

1.9实习部门：市场营销部

2.实习期限

2.1实习起始时间：2024年6月1日

2.2实习结束时间：2024年9月30日

2.3实习期限的延长及条件：如需延长实习期限，需双方协商一致，并签订书面协议。

3.实习内容

3.1实习生岗位职责：

3.1.1协助市场部门进行市场调研

3.1.2参与策划和执行市场推广活动

3.1.3协助处理客户咨询及投诉

3.1.4协助完成其他市场营销相关工作

3.2实习生工作内容：

3.2.1每周至少完成2份市场调研报告

3.2.2参与至少2次市场推广活动

3.2.3每日处理客户咨询及投诉不少于10件

3.2.4完成部门负责人安排的其他工作

3.3实习生工作地点：文化教育有限公司市场营销部办公室

4.实习待遇

4.1实习工资及发放方式：

4.1.1实习生每月工资为人民币2000元

4.1.2工资每月底前发放

4.2社会保险及福利待遇：

4.2.1用人单位为实习生缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）

4.2.2用人单位为实习生提供带薪年假、节假日福利等

4.3实习生培训及职业发展：

4.3.1用人单位为实习生提供入职培训和在职培训

4.3.2用人单位为实习生提供职业发展规划指导

5.实习生义务

5.1遵守国家法律法规及用人单位规章制度

5.2积极参与实习工作，完成实习任务

5.3保守用人单位商业秘密及知识产权

6.用人单位义务

6.1为实习生提供符合国家规定的劳动条件

6.2对实习生进行必要的培训

6.3保障实习生的合法权益

7.实习期间的休假

7.1国家法定节假日：按照国家规定执行

7.2休息日：每周六、日

7.3加班工资：按照国家规定支付加班工资

8.实习生离职

8.1实习生离职程序：

8.1.1实习生提出离职，需提前至少一个月以书面形式通知用人单位

8.1.2用人单位收到离职通知后，应在五个工作日内给予书面回复

8.2实习生离职后的待遇及责任：

8.2.1实习生离职后，用人单位应按照国家规定支付实习工资至离职当月

8.2.2实习生离职前需完成所有实习任务，不得擅自离职

8.2.3实习生离职后，应按照规定办理社会保险转移手续

9.违约责任

9.1实习生违约责任：

9.1.1实习生违反合同约定，擅自离职的，应赔偿用人单位实际损失

9.1.2实习生泄露用人单位商业秘密的，应承担法律责任

9.2用人单位违约责任：

9.2.1用人单位未按合同约定支付实习工资的，应支付违约金

9.2.2用人单位违反合同约定，造成实习生合法