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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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单位指定授权书范例

本合同目录一览

1.合同订立依据

1.1相关法律法规

1.2政策规定

1.3单位内部制度

2.授权人信息

2.1授权人姓名

2.2授权人职务

2.3授权人联系方式

3.被授权人信息

3.1被授权人姓名

3.2被授权人职务

3.3被授权人联系方式

4.授权范围

4.1具体授权事项

4.2授权事项的权限级别

4.3授权事项的有效期限

5.授权条件

5.1授权前提条件

5.2授权限制条件

5.3授权变更条件

6.权责划分

6.1授权人责任

6.2被授权人责任

6.3第三方责任

7.授权执行

7.1授权事项执行流程

7.2授权事项执行监督

7.3授权事项执行考核

8.授权变更与终止

8.1授权变更程序

8.2授权终止条件

8.3授权终止程序

9.违约责任

9.1违约行为定义

9.2违约责任承担

9.3违约赔偿标准

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同生效与终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

11.3合同终止程序

12.合同附件

12.1附件一：授权事项清单

12.2附件二：授权人签字页

12.3附件三：被授权人签字页

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署人

14.其他约定事项

14.1本合同未尽事宜，双方另行协商解决

14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据

1.1相关法律法规

1.1.1《中华人民共和国合同法》

1.1.2《中华人民共和国公司法》

1.1.3《中华人民共和国劳动法》

1.2政策规定

1.2.1国家有关单位授权管理的政策文件

1.2.2行业主管部门的相关政策规定

1.3单位内部制度

1.3.1单位授权管理制度

1.3.2单位内部审批流程制度

2.授权人信息

2.1授权人姓名：

2.2授权人职务：总经理

3.被授权人信息

3.1被授权人姓名：

3.2被授权人职务：部门经理

4.授权范围

4.1具体授权事项：负责本部门日常运营管理，包括但不限于人事招聘、员工培训、部门预算等。

4.2授权事项的权限级别：一级授权，即被授权人有权代表授权人行使相应职权。

4.3授权事项的有效期限：自本合同签订之日起至2023年12月31日止。

5.授权条件

5.1授权前提条件：被授权人需具备相应的任职资格和业务能力，且无不良记录。

5.2授权限制条件：被授权人不得利用授权事项进行违法活动，不得损害授权人的合法权益。

5.3授权变更条件：如遇特殊情况，经授权人同意，可对授权范围、权限级别和有效期限进行适当调整。

6.权责划分

6.1授权人责任：对被授权人的工作进行全面监督，确保其合法合规行使职权。

6.2被授权人责任：严格遵守本合同约定，认真履行职责，确保部门工作顺利进行。

6.3第三方责任：如因被授权人违反合同约定导致第三方损失，由被授权人承担相应责任。

8.授权变更与终止

8.1授权变更程序

8.1.1授权变更需提前一个月向授权人提出书面申请。

8.1.2授权人收到申请后，应在五个工作日内予以答复。

8.2授权终止条件

8.2.1被授权人因故离职或退休。

8.2.2被授权人违反合同约定，经授权人书面通知后仍不改正。

8.2.3授权人因公司战略调整或其他原因需要收回授权。

8.3授权终止程序

8.3.1授权终止需由授权人书面通知被授权人。

8.3.2被授权人应在接到终止通知之日起五个工作日内办理授权事项的交接手续。

9.违约责任

9.1违约行为定义

9.1.1被授权人未按合同约定履行职责。

9.1.2被授权人利用授权事项进行违法活动。

9.2违约责任承担

9.2.1被授权人需承担相应的法律责任。

9.2.2被授权人需赔偿授权人因此遭受的损失。

9.3违约赔偿标准

9.3.1违约赔偿金额根据损失情况由双方协商确定。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应友好协商解决合同争议。

10.1.2如协商不成，可提交仲裁委员会仲裁。

10.2争议解决机构

10.2.1仲裁委员会为中国国际经济贸易仲裁委员会。

10.3争议解决程序

10.3.1仲裁程序按《中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则》执行。

11.合同生效与终止

11.1合同生效条件

11.1.1