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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二五年度养老院护工岗位服务合同

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

2.服务双方基本信息

3.服务内容与范围

4.服务期限与工作时间

5.服务质量标准与考核

6.服务费用及支付方式

7.保险及意外伤害处理

8.劳动保护与休息休假

9.违约责任与争议解决

10.合同解除条件与程序

11.必威体育官网网址条款

12.合同生效、变更与终止

13.合同附件

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据与目的

1.1本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

1.2本合同旨在明确甲方（养老院）与乙方（护工）之间在2025年度护工岗位服务中的权利义务，确保双方合法权益。

第二条服务双方基本信息

2.1甲方：[养老院名称]，住所地：[地址]，法定代表人：[姓名]，联系电话：[电话号码]。

2.2乙方：[护工姓名]，性别：[性别]，身份证号码：[身份证号码]，联系电话：[电话号码]。

第三条服务内容与范围

3.1乙方应按照甲方要求，在养老院提供护工服务，包括但不限于：协助老人日常生活、照顾老人健康、参与老人康复活动等。

3.2乙方应遵守养老院的相关规章制度，服从养老院的管理。

第四条服务期限与工作时间

4.1本合同服务期限为2025年1月1日至2025年12月31日。

4.2乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

第五条服务质量标准与考核

5.1乙方应按照养老院的要求，提供优质、专业的护工服务。

5.2养老院将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于：服务质量、工作态度、遵守规章制度等方面。

第六条服务费用及支付方式

6.1乙方服务费用为每月[金额]元，甲方每月支付一次。

6.2乙方服务费用包括但不限于：基本工资、加班费、奖金等。

6.3甲方应在每月[日期]前将乙方服务费用支付至乙方指定的银行账户。

第七条保险及意外伤害处理

7.1甲方应依法为乙方办理社会保险，包括但不限于：养老保险、医疗保险、工伤保险等。

7.2乙方在工作期间发生意外伤害，甲方应按照国家相关法律法规及合同约定承担相应责任。

第八条劳动保护与休息休假

8.1甲方应保障乙方享有国家规定的劳动保护待遇，包括但不限于：工作环境的安全卫生、必要的劳动防护用品等。

8.2乙方享有国家规定的休息休假权利，包括但不限于：法定节假日、年休假、病假、事假等。

8.3乙方在工作期间如需请假，应提前[天数]天向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。

第九条违约责任与争议解决

9.1如乙方未按照合同约定提供服务，甲方有权要求乙方赔偿由此造成的损失。

9.2如甲方未按照合同约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款的违约金。

9.3双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第十条合同解除条件与程序

10.1双方协商一致，可以解除本合同。

10.4解除合同应当提前[天数]天书面通知对方，并按照合同约定处理相关事宜。

第十一条必威体育官网网址条款

11.1双方对本合同内容以及在工作过程中知悉的甲方商业秘密负有必威体育官网网址义务。

11.2未经对方同意，任何一方不得泄露本合同内容或对方商业秘密。

第十二条合同生效、变更与终止

12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

12.2本合同生效后，任何一方不得擅自变更或解除合同。如需变更，应经双方协商一致，签订书面协议。

12.3本合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同终止。

第十三条合同附件

13.1本合同附件包括但不限于：乙方简历、体检报告、合同签订确认书等。

13.2附件与本合同具有同等法律效力。

第十四条其他约定事项

14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第二部分：第三方介入后的修正

第一条第三方概念界定

1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，因提供服务、咨询、监督或其他原因介入的任何自然人、法人或其他组织。

1.2第三方包括但不限于中介方、监管机构、评估机构、保险公司等。

第二条第三方介入的审批程序

2.1任何第三方介入本合同，必须事先获得甲乙双方的书面同意。

2.2甲方或乙方拟引入第三方，应向对方提供第三方的资质证明、服务内容、责任范围等相关信息，并经对方审核同意后方可引入。

第三条第三方责任限额

3.1第三方在本合同履行