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2024版建筑工程项目劳务派遣及安全防护合同模板

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位信息

1.2劳务派遣单位信息

1.3项目承包单位信息

2.合同标的及范围

2.1项目名称

2.2项目地点

2.3项目内容

2.4派遣劳务人员数量及工种

3.派遣劳务人员要求

3.1人员资质要求

3.2人员技能要求

3.3人员健康要求

3.4人员培训要求

4.劳务派遣费用

4.1费用构成

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

4.4费用调整机制

5.工作时间与休息

5.1工作时间安排

5.2休息日安排

5.3节假日安排

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3奖金发放标准

6.4工资支付方式

7.社会保险及福利

7.1社会保险种类

7.2福利待遇

7.3社会保险缴纳比例

7.4福利发放标准

8.安全防护责任

8.1安全责任主体

8.2安全管理措施

8.3安全教育培训

8.4安全事故处理

9.项目施工管理

9.1施工现场管理

9.2施工进度管理

9.3施工质量要求

9.4施工变更处理

10.合同履行与变更

10.1合同履行期限

10.2合同变更程序

10.3合同解除条件

10.4合同解除程序

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担

11.3违约赔偿标准

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决期限

13.合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3合同解除程序

13.4合同终止程序

14.其他约定事项

14.1不可抗力条款

14.2法律适用与管辖

14.3合同附件

14.4合同生效及解释

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位信息

1.1.1单位名称：[派遣单位名称]

1.1.2法定代表人：[法定代表人姓名]

1.1.3注册地址：[注册地址]

1.1.4联系方式：[联系电话]；[电子邮箱]

1.2劳务派遣单位信息

1.2.1单位名称：[劳务派遣单位名称]

1.2.2法定代表人：[法定代表人姓名]

1.2.3注册地址：[注册地址]

1.2.4联系方式：[联系电话]；[电子邮箱]

1.3项目承包单位信息

1.3.1单位名称：[项目承包单位名称]

1.3.2法定代表人：[法定代表人姓名]

1.3.3注册地址：[注册地址]

1.3.4联系方式：[联系电话]；[电子邮箱]

2.合同标的及范围

2.1项目名称：[项目名称]

2.2项目地点：[项目地点]

2.3项目内容：[项目具体内容描述]

2.4派遣劳务人员数量及工种：[劳务人员数量]；[工种列表]

3.派遣劳务人员要求

3.1人员资质要求：[具体资质要求]

3.2人员技能要求：[具体技能要求]

3.3人员健康要求：[具体健康要求]

3.4人员培训要求：[具体培训要求及内容]

4.劳务派遣费用

4.1费用构成：[具体费用构成项目]

4.2费用支付方式：[银行转账、现金支付等]

4.3费用支付时间：[具体支付时间节点]

4.4费用调整机制：[费用调整依据及程序]

5.工作时间与休息

5.1工作时间安排：[具体工作时间安排]

5.2休息日安排：[具体休息日安排]

5.3节假日安排：[具体节假日安排及工资支付标准]

6.工资待遇

6.1基本工资：[具体工资数额及支付方式]

6.2绩效奖金：[具体奖金数额及发放条件]

6.3奖金发放标准：[具体奖金发放标准]

6.4工资支付方式：[银行转账、现金支付等]

7.社会保险及福利

7.1社会保险种类：[具体社会保险种类及缴纳比例]

7.2福利待遇：[具体福利待遇内容]

7.3社会保险缴纳比例：[具体缴纳比例]

7.4福利发放标准：[具体福利发放标准]

8.安全防护责任

8.1安全责任主体

8.1.1派遣单位负责劳务派遣人员的安全生产教育和培训。

8.1.2劳务派遣单位负责劳务派遣人员的日常安全管理和监督。

8.1.3项目承包单位负责施工现场的安全管理和防护措施的落实。

8.2安全管理措施

8.2.1建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全责任。

8.2.2制定安全生产规章制度，确保安全生产要求得到落实。

8.2.3定期进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。

8.3安全教育培训

8.3.1对劳务派遣人员进行岗前安全教育培训。

8.3.2定期组织安全知识学习和实操演练。

8.3.3对新入职人员进行安全生产考核，合格后方可上岗。

8.4安全事故处理

8.4.1发生安全事故时，立即启动应急预案，进行现场救援