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2024版环保行业劳务派遣合同范本

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间与地点

1.3合同生效条件

1.4合同履行期限

2.劳务派遣人员信息

2.1派遣人员的基本信息

2.2派遣人员的资格与能力

2.3派遣人员的派遣岗位

2.4派遣人员的培训与考核

3.劳务派遣费用

3.1派遣费用构成

3.2派遣费用支付方式

3.3派遣费用支付时间

3.4派遣费用调整机制

4.劳务派遣人员的权利与义务

4.1派遣人员的权利

4.2派遣人员的义务

4.3派遣人员的劳动保护

4.4派遣人员的劳动争议处理

5.派遣单位的权利与义务

5.1派遣单位的权利

5.2派遣单位的义务

5.3派遣单位的工作安排

5.4派遣单位的劳动争议处理

6.劳务派遣人员的工资与福利

6.1工资构成

6.2工资支付方式

6.3工资支付时间

6.4福利待遇

7.劳务派遣人员的保险与福利

7.1社会保险

7.2商业保险

7.3福利待遇

8.劳务派遣人员的调换与解约

8.1调换条件

8.2调换程序

8.3解约条件

8.4解约程序

9.劳务派遣人员的必威体育官网网址与竞业限制

9.1必威体育官网网址条款

9.2竞业限制条款

9.3违约责任

10.违约责任

10.1派遣单位违约责任

10.2派遣人员违约责任

10.3第三方违约责任

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止的程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

12.3争议解决费用

13.合同附件

13.1附件一：劳务派遣人员基本信息表

13.2附件二：劳务派遣人员岗位说明书

13.3附件三：劳务派遣费用明细表

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同双方基本信息

甲方（派遣单位）：名称、地址、法定代表人、联系方式

乙方（用工单位）：名称、地址、法定代表人、联系方式

1.2合同订立时间与地点

本合同于2024年1月1日在甲方所在地订立。

1.3合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.4合同履行期限

本合同自生效之日起至2024年12月31日止。

2.劳务派遣人员信息

2.1派遣人员的基本信息

派遣人员姓名、性别、出生日期、身份证号码、联系方式、居住地址

2.2派遣人员的资格与能力

具备履行岗位职责所需的资格和能力，具体如下：

（1）学历：X

（2）职业资格证书：X

（3）工作经历：X

2.3派遣人员的派遣岗位

岗位名称、岗位描述、岗位职责

2.4派遣人员的培训与考核

甲方负责对派遣人员进行岗前培训，培训内容包括但不限于：

（1）岗位技能培训

（2）公司规章制度培训

（3）劳动安全培训

考核方式：X

3.劳务派遣费用

3.1派遣费用构成

（1）工资及福利：X

（2）社会保险：X

（3）商业保险：X

（4）管理费：X

3.2派遣费用支付方式

乙方每月支付甲方劳务派遣费用，具体支付日期为每月5日。

3.3派遣费用支付时间

乙方应按时足额支付劳务派遣费用，逾期支付的，应向甲方支付违约金，违约金按每日万分之五计算。

3.4派遣费用调整机制

如国家相关政策调整，导致派遣费用发生变化的，双方应按照调整后的标准执行。

4.劳务派遣人员的权利与义务

4.1派遣人员的权利

（1）获得符合国家规定的工资报酬；

（2）享受国家规定的休息休假；

（3）获得劳动安全卫生保护；

（4）依法参加社会保险和享受社会保险待遇；

（5）依法获得劳动争议处理；

4.2派遣人员的义务

（1）遵守国家法律法规和公司规章制度；

（2）履行岗位职责，完成工作任务；

（3）爱护公司财产，保守公司秘密；

（4）参加公司组织的培训和学习；

（5）遵守劳动纪律，服从管理。

5.派遣单位的权利与义务

5.1派遣单位的权利

（1）按照合同约定支付劳务派遣费用；

（2）对派遣人员进行招聘、培训、考核和奖惩；

（3）要求派遣人员遵守国家法律法规和公司规章制度；

（4）对派遣人员违反合同的行为进行处理；

5.2派遣单位的义务

（1）按照合同约定派遣符合要求的人员；

（2）保障派遣人员的合法权益；

（3）为派遣人员提供必要的工作条件；

（4）协助解决派遣人员在工作中的问题。

6.劳务派遣人员的工资与福利

6.1工资构成

（1）基本工资：X

（2）岗位工资：X

（3）绩效工资：X

6.2工资支付方式

乙方每月支付甲方劳务派遣费用，其中包含派遣人员的工资及福利。

6.3工资支付时间

乙方应按时足额支付劳务派遣费用，具体支付日期为每月5日。

6.4福利待遇

（1）社会保险：按照国家规定缴纳；

（2）商业